Educateur spécialisé

Il y a 2 semaines

Chambéry, Rhône-Alpes, France Sauvegarde Enfance Adolescence Savoies Temps plein

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Dans le cadre de la Protection de l'Enfance, au périmètre du D.
A.
D, l'éducateur contribue à la mise en œuvre du projet de service des Suivis Individualisés au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 10 professionnels. Il participe aux projets individualisés de 41 jeunes (de 17 à 21 ans). Les jeunes accompagnés sont pris en charge dans le cadre de la Protection de l'Enfance, avec parfois de longs parcours de placement, des vécus familiaux complexes, des vécus traumatiques dans l'enfance. Ils sont, pour la plupart, hébergés en studio individuel et expérimentent pour la première fois une forme de solitude dans leur quotidien. Il aura pour fonction d'aider et d'accompagner les jeunes mineurs et les jeunes majeurs confiés par les magistrats et/ou le Conseil départemental, dans leur insertion sociale et professionnelle et dans les démarches administratives et de santé, de travailler l'accès à l'autonomie dans le respect de leurs convictions, de leurs attentes et de leurs potentialités, et de soutenir leurs familles. Il aura le souci du travail en équipe (8 éducateurs et éducatrices), une psychologue et une cheffe de service) et du développement de nouvelles méthodes d'intervention centrées sur le jeune, la famille et le réseau (approche systémique, pratiques de réseau). Expérience professionnelle avec le public (ASE/JUSTICE) adolescents et jeunes majeurs demandée. Bonne connaissance du secteur protection de l'enfance (L2002 -L2007-L2016-L2022), Horaires en journée entre 9h et 20h maximum et occasionnellement jusqu'à 22h et le week-end Astreintes (maximum 3 par an)

Experience:
3 An(s)

Compétences:
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a. Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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