Infirmier / Infirmière (H/F)
Il y a 1 mois
FleuryMérogis, Ile-de-France
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Au sein du Pôle Petite Enfance d'une collectivité territoriale, sous la responsabilité de la coordinatrice
Petite Enfance, les missions sont les suivantes :
- Appliquer les protocoles de soins d'hygiène et d'urgence, validés par un médecin
- Sensibiliser les familles en matière de prévention, d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant
- Dépister les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et alerter les services compétents
- Contrôler, gérer le stock de la pharmacie de chaque structure, assurer les commandes
- Mettre en place des Protocoles d'Accueil Individualisés (PAI), l'intégration des enfants présentant un handicap, une affection chronique ou tout problème de santé nécessitant un traitement et une attention particulière
- Participer aux projets de chaque structure, aux réunions d'équipe, aux réunions de parents
- Former aux gestes d'urgence les personnels de la Petite Enfance
- Identifier et mobiliser les partenariats internes et externes (PMI, CMP, CAMPS.) Jours
- Horaires : Temps partiel 17h30/semaine + 110 heures complémentaires réparties sur l'année dans le cadre de la référence santé.
Experience:
2 An(s)
- Sur le poste d'infirmier(ère)
Compétences:
Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Administration publique générale Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Appliquer les protocoles de soins d'hygiène et d'urgence, validés par un médecin
- Sensibiliser les familles en matière de prévention, d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant
- Dépister les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et alerter les services compétents
- Contrôler, gérer le stock de la pharmacie de chaque structure, assurer les commandes
- Mettre en place des Protocoles d'Accueil Individualisés (PAI), l'intégration des enfants présentant un handicap, une affection chronique ou tout problème de santé nécessitant un traitement et une attention particulière
- Participer aux projets de chaque structure, aux réunions d'équipe, aux réunions de parents
- Former aux gestes d'urgence les personnels de la Petite Enfance
- Identifier et mobiliser les partenariats internes et externes (PMI, CMP, CAMPS.) Jours
- Horaires : Temps partiel 17h30/semaine + 110 heures complémentaires réparties sur l'année dans le cadre de la référence santé.
Experience:
2 An(s)
- Sur le poste d'infirmier(ère)
Compétences:
Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Administration publique générale Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).