Chauffeur Poids Lourd/ Conducteur Nacelle

Il y a 1 semaine

Bordeaux, Aquitaine, France HL INTERIM Temps plein
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Chauffeur Poids Lourd / Conducteur Nacelle H/F pour des missions en grand déplacement dans toute la France. Poste Lieu : France entière
- grands déplacements Poste : Chauffeur PL et conducteur de nacelle Activité : interventions sur pylônes et travaux en hauteur Rémunération : selon expérience et compétences Vos missions Conduire le camion sur les différents chantiers. Utiliser la nacelle dans le respect des règles de sécurité. Participer aux interventions sur pylônes et aux travaux en hauteur. Assurer le bon entretien et la sécurité du matériel. Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers.

Profil recherché
Permis Poids Lourd en cours de validité. CACES nacelle / PEMP en cours de validité. Une expérience dans les travaux publics, les travaux en hauteur ou sur pylônes serait un plus. Sérieux(se), autonome et ponctuel(le). Bonne capacité d'adaptation et goût du travail en équipe. Disponible pour des grands déplacements dans toute la France. Vous êtes intéressé(e) ? Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Rejoignez-nous

Experience:
3 An(s)
- Poste similaire

Compétences:
Permis de conduire catégorie C,Entretien de véhicules,Gestes et postures de manutention,Techniques d'arrimage,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Remplir les documents de transport,Respecter le code de la route Permis: C
- Poids lourd exigé Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).