[EHPAD CHATEAU]COMPTABLE CHATEAU DE LA VERRERIE

Il y a 2 jours

Le Bousquetd'Orb, Languedoc-Roussillon, France VYV 3 Temps plein
VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire.

Description du poste
et Missions

Description du poste
et Missions Vos

missions:
Sous l'autorité directe du Directeur de l'établissement, vous assurez la gestion administrative, comptable, sociale et participez activement à la démarche qualité.
* Gestion comptable et fiscale o Traitement des factures fournisseurs (imputations, saisie, règlements) o Facturation clients (relations avec Conseils départementaux, CHORUS Pro) o Saisir des écritures bancaires et rapprochements bancaires o Saisir les journaux comptables (banque, OD) o Déclarations fiscales : Taxes sur salaires, CA3 o Suivi et contrôle des comptes clients et fournisseurs o Élaboration et suivi des EPRD et ERRD o Relations avec le cabinet d'expertise-comptable o Pilotage des tableaux de bord financiers
* Gestion administrative & RH o Collecte et pilotage des éléments variables de paie o Saisie, calcul et édition des bulletins de salaire o Effectuer les virements de salaires o Gestion des contrats, DPAE, entrées/sorties, STC o Dépôt des fichiers sur Net-Entreprises o Déclarations et suivi AT/AM o Suivi des visites médicales (AIST) o Tenue du Registre Unique du Personnel o Gestion et suivi des formations (OPCO) o Appui au fonctionnement du CSE
* Qualité & vie institutionnelle o Membre du CODIR o Participation aux commissions internes o Contribution aux projets d'établissement o Participation à la gestion des événements indésirables o Développement des relations avec les partenaires externes Pourquoi nous rejoindre ?
* Établissement à taille humaine (61 résidents)
* Passation accompagnée sur 2 mois
* Direction accessible et gestion saine
* Cadre de travail agréable dans la Vallée de l'Orb (50 min Montpellier
- 45 min Béziers)

Profil recherché

Profil recherché
* Diplôme DSCG ou équivalent
* Compétences RH niveau Bac +3
* 2 ans minimum d'expérience en comptabilité / gestion
* Autonomie, rigueur, sens de l'organisation
* Esprit d'équipe et posture bienveillante
* La connaissance du secteur EHPAD est un atout Les informations sur le poste :
* CDI
- Statut cadre au forfait
* Temps partiel les 2 premiers mois, puis temps plein
* Travail du lundi au vendredi
* Congés payés + RTT
* Aménagement du temps de travail possible
* Mutuelle groupe, CSE, avantages en nature
* Astreintes possibles (rémunérées)

Profil recherché

Profil recherché
* Diplôme DSCG ou équivalent
* Compétences RH niveau Bac +3
* 2 ans minimum d'expérience en comptabilité / gestion
* Autonomie, rigueur, sens de l'organisation
* Esprit d'équipe et posture bienveillante
* La connaissance du secteur EHPAD est un atout Les informations sur le poste :
* CDI
- Statut cadre au forfait
* Temps partiel les 2 premiers mois, puis temps plein
* Travail du lundi au vendredi
* Congés payés + RTT
* Aménagement du temps de travail possible
* Mutuelle groupe, CSE, avantages en nature
* Astreintes possibles (rémunérées) Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliquée dans le développement de l'économie sociale et solidaire, nous ne poursuivons aucun but lucratif. Notre priorité : défendre le droit effectif à la santé pour tous, quels que soient l'âge, la situation et le lieu de vie de chacun.