Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Et si vous exerciez votre métier autrement ? Ici, pas de place pour la saisie à la chaîne Nous privilégions l'automatisation, les outils digitaux et surtout la valeur ajoutée de votre travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Collaborateur(trice) comptable autonome, qui souhaite s'investir dans un cabinet à taille humaine, avec de véritables perspectives d'évolution. Pourquoi nous rejoindre ? Un métier tourné vers l'avenir:
- Une organisation moderne qui privilégie l'automatisation et limite les tâches répétitives.
- Une utilisation avancée de Pennylane pour une gestion efficace et digitalisée des dossiers.
- Une place importante accordée au conseil et à l'accompagnement des clients. Proximité et agilité:
- Une petite équipe soudée et dynamique.
- Des échanges directs et transparents avec l'Expert-Comptable.
- Un fonctionnement simple, sans strates hiérarchiques interminables.
- Une réelle autonomie dans l'organisation de votre travail. De véritables perspectives d'évolution:
- Un poste évolutif vers davantage de responsabilités.
- La possibilité de prendre progressivement en charge un portefeuille et de développer une relation privilégiée avec les clients.
- Une opportunité de participer activement au développement du cabinet.
- Une évolution professionnelle ambitieuse pour les personnes qui souhaitent s'investir durablement. Un cadre de travail privilégié:
- Des bureaux neufs, lumineux et agréables.
- Deux lieux de travail possibles : au cœur du magnifique cadre de Villard-de-Lans ou à Saint-Marcellin. Vos

missions:
En véritable partenaire de vos clients, vous assurez la gestion autonome de votre portefeuille :
- Suivi et gestion des dossiers clients.
- Révision comptable.
- Préparation et établissement des bilans et liasses fiscales.
- Analyse des données financières et identification des points de vigilance.
- Échanges réguliers avec les clients et accompagnement dans leurs problématiques quotidiennes.
- Participation à des missions de conseil et d'accompagnement au développement de leur activité.

Votre profil
- Vous êtes autonome dans la gestion de vos dossiers, de la révision jusqu'à l'établissement du bilan.
- Vous avez une bonne capacité d'analyse et aimez comprendre les enjeux de vos clients.
- Vous appréciez le contact humain et les échanges professionnels.
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique et force de proposition.
- Vous maîtrisez déjà parfaitement Pennylane : c'est un prérequis indispensable. Vous devez être capable d'utiliser l'outil en toute autonomie pour assurer une gestion moderne et efficace de vos dossiers. Les conditions du poste:
- Horaires : 8h30
- 12h30 / 14h00
- 17h00.
- Localisation : Villard-de-Lans ou Saint-Marcellin.
- Rémunération : selon profil et expérience.
- Avantages entreprise : plusieurs dispositifs proposés par le cabinet.
- Évolution : de belles perspectives vers des fonctions à responsabilités. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous souhaitez exercer votre métier dans un environnement moderne, humain et stimulant, où votre expertise est reconnue et où vous pouvez réellement évoluer ? Alors, rencontrons-nous Envoyez-nous votre candidature (CV et quelques mots sur votre parcours) et venez découvrir une autre façon de faire de l'expertise comptable.

Experience:
1 An(s)

Compétences:
Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Comptabilité générale,Ecriture comptable,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Réaliser un bilan comptable,Analyser et prévenir les risques,Maitrise logiciel PENNYLANE Permis: B
- Véhicule léger souhaité Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Activités comptables Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.