Agent d'entretien multisite

Il y a 2 jours

NogentsurOise, Picardie, France GSF Temps plein
GSF RECRUTE Agent d'entretien multisite (H/F) Secteur : Laigneville et Saint-Maximin (60) Type de contrat : CDI Temps de travail : 18h30 par semaine Horaires : Du lundi au samedi, Lundi à vendredi : 6h15-8h30 et 9h-10h15 Samedi : 9h00-10h00 Rémunération : 12,52 € brut de l'heure Vos

missions:
Au sein d'une entreprise pharmaceutique et d'une boutique, vous serez chargé(e) de garantir la propreté et la bonne tenue des locaux sociaux Vos principales missions seront :
- Nettoyage et entretien des caisses.
- Nettoyage de l'accueil et des espaces clients.
- Balayage et lavage de la surface de vente.
- Utilisation de l'autolaveuse.
- Aspiration du sas d'entrée.
- Dépoussiérage des surfaces et des équipements. -Nettoyage des bureaux et salle de pauses

Votre profil
- Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et dynamique.
- Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du travail bien fait.
- Vous savez travailler en autonomie.
- Une expérience dans le domaine de la propreté serait appréciée. Rejoignez GSF Intégrez une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté et participez à la qualité de service apportée à nos clients. GSF
- La propreté, notre métier

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail Langues: Français souhaité Permis: B
- Véhicule léger souhaité Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.