STAGE - ASSITANT(E) PROJETS RETAIL OPERATIONS & TRANSFORMATION - JANVIER 2027

Il y a 6 jours

NeuillysurSeine, Ile-de-France Temps plein

* Support à l’accompagnement des Marchés concernant le déploiement des outils digitaux tels que Dior RetAIl, VisionArea, CEGID, etc.
* Tests UAT avant le lancement des nouveaux outils en collaboration avec les équipes terrain / opérations
* Co-rédaction de procédure Retail Opérations en partenariat avec les départements concernés
* Consolidation de la connaissance et l’utilisation des outils Retail (mise à jour et optimisation de base de données, remontées des équipes terrain/opération, accompagnement du changement auprès des marchés)
* Support à la réalisation d’études et de présentations stratégiques à destination du top management (problématiques business, organisationnelles ou opérationnelles)
* Les responsabilités décrites dans cette fiche de poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des projets en cours. Etudiant en Ecole d’Ingénieur ou Ecole de Commerce, avec idéalement une première expérience en Retail ou cabinet de conseil spécialisé en industrie du Luxe en gestion de projets retail / digitaux Anglais courant Sensibilité pour la gestion de projets en lien avec des sujets IT Ouverture d’esprit, force de proposition, bon relationnel Sensibilité pour l’univers du luxe et les sujets digitaux & retail Capacités d’analyse et de synthèse, rigueur, attention au détail, organisation Excellente maîtrise du Pack Office (notamment Excel et PowerPoint) Vous avez ces six compétences comportementales qui s’alignent avec nos valeurs : Esprit d'Initiative Esprit Critique Collaboration & Travail d’Equipe Agilité d'apprentissage Rigueur Professionnelle Esprit Analytique L'inclusion n'est pas seulement un principe noble, mais le fondement même de notre excellence. Dans un monde où nos clients, nos talents et nos idées émanent d'horizons de plus en plus diversifiés, notre diversité constitue notre force. Chez Parfums Christian Dior, cela se traduit par une Maison où chacun se sent respecté, accueilli et valorisé, quelles que soient ses singularités. Nous en sommes convaincus : une Maison qui reflète cette diversité est une Maison durable et dynamique, solidement ancrée dans le rêve et la réalité. L'inclusion ne se décrète pas ; elle se vit au quotidien. Et grâce à nos collaborateurs, nous progressons concrètement : chaque jour, nous nous engageons à ouvrir nos portes à des talents issus de milieux variés.