STAGIAIRE CHARGÉ DE RECRUTEMENT
Il y a 4 semaines
Lyon, Rhône-Alpes, France
Randstad
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Le groupe Randstad France a pour objectif de favoriser l'innovation permanente dans le monde des services en ressources humaines avec quatre axes stratégiques :
· la qualité, socle de notre développement
· la volonté d'attirer et promouvoir les talents en respectant leurs différences
· une palette d'offres de services diversifiée et toujours en amont des besoins de nos clients
· une marque forte, socialement responsable, porteuse des valeurs de nos équipes. Mission : Vous assistez les consultants dans différentes tâches. Description des
missions:
- Aide au recrutement : sourcing, rédaction des annonces, recherche et sélection de CV, qualification téléphoniques des candidatures et entretiens physiques, propositions de candidats aux clients et prospects, participation à des salons de recrutement.
- Suivi commercial : relation clients et prospects, possibilité différentes actions commerciales (phoning, emailing, …)
- Gestion administrative : constitution des dossiers intérimaires, suivi des contrats de travail, des payes, des attestations, des visites médicales, classement.
- Accueil physique et téléphonique.
- Qualification de fichiers.\n\nProfil recherché : Vous possédez adaptation et un bon relationnel. Vous êtes dynamique, curieux, réactif et avez un sens commercial. Durée du stage : idéalement entre 4 et 6 mois Rémunération : indemnité de stage selon niveau d'études Merci d'adresser votre candidature par mail à DARIEUMERLOU Françoise francoise.darrieumerlou@randstad.fr
· la qualité, socle de notre développement
· la volonté d'attirer et promouvoir les talents en respectant leurs différences
· une palette d'offres de services diversifiée et toujours en amont des besoins de nos clients
· une marque forte, socialement responsable, porteuse des valeurs de nos équipes. Mission : Vous assistez les consultants dans différentes tâches. Description des
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- Aide au recrutement : sourcing, rédaction des annonces, recherche et sélection de CV, qualification téléphoniques des candidatures et entretiens physiques, propositions de candidats aux clients et prospects, participation à des salons de recrutement.
- Suivi commercial : relation clients et prospects, possibilité différentes actions commerciales (phoning, emailing, …)
- Gestion administrative : constitution des dossiers intérimaires, suivi des contrats de travail, des payes, des attestations, des visites médicales, classement.
- Accueil physique et téléphonique.
- Qualification de fichiers.\n\nProfil recherché : Vous possédez adaptation et un bon relationnel. Vous êtes dynamique, curieux, réactif et avez un sens commercial. Durée du stage : idéalement entre 4 et 6 mois Rémunération : indemnité de stage selon niveau d'études Merci d'adresser votre candidature par mail à DARIEUMERLOU Françoise francoise.darrieumerlou@randstad.fr