ELECTRICIEN (H/F)
Il y a 2 jours
Le Muy, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
TRIANGLE SOLUTIONS RH
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TRIANGLE SOLUTIONS RH, c'est un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 260 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin
TRIANGLE SOLUTIONS RH FREJUS. Nous recherchons un électricien (H/F) pour notre client basé à Fréjus.
Vos
missions:
- Réaliser les interventions de maintenance électrique sur les équipements industriels.
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations.
- Installer, raccorder et mettre en service les équipements électriques.
- Participer aux opérations de maintenance préventive et aux améliorations des installations.
- Contrôler le bon fonctionnement des équipements après intervention.
- Respecter les consignes de sécurité, les procédures internes et les normes en vigueur.
- Renseigner les comptes rendus d'intervention.
Votre profil
- Formation en électricité (CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent).
- Expérience en environnement industriel appréciée.
- Habilitations électriques en cours de validité.
- Autonomie, rigueur et réactivité.
- Sens de l'analyse et capacité à résoudre les pannes.
- Respect des règles de sécurité et des procédures qualité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Intéressé(e)? envoyez nous votre CV par mail.
Experience:
6 Mois
Compétences:
Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation Qualification: Ouvrier spécialisé Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
missions:
- Réaliser les interventions de maintenance électrique sur les équipements industriels.
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations.
- Installer, raccorder et mettre en service les équipements électriques.
- Participer aux opérations de maintenance préventive et aux améliorations des installations.
- Contrôler le bon fonctionnement des équipements après intervention.
- Respecter les consignes de sécurité, les procédures internes et les normes en vigueur.
- Renseigner les comptes rendus d'intervention.
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- Expérience en environnement industriel appréciée.
- Habilitations électriques en cours de validité.
- Autonomie, rigueur et réactivité.
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- Respect des règles de sécurité et des procédures qualité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Intéressé(e)? envoyez nous votre CV par mail.
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Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation Qualification: Ouvrier spécialisé Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).