Technicienne - Technicien Chauffagiste H/F
Il y a 1 semaine
SavignyleTemple, Ile-de-France
ENGIE
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Technicien(ne) Chauffagiste
- Pontault Combault Chez ENGIE, nous construisons chaque jour un avenir énergétique plus durable. Vous intervenez directement sur le terrain, au coeur des bâtiments et des équipements qui améliorent la vie des habitants. Votre rôle est concret, essentiel et varié. Vous contribuez à la performance énergétique de bâtiments résidentiels et d'équipements collectifs, dans le cadre de contrats P1, P2 et P3. Vos missions
- Assurer la maintenance préventive et corrective des chaufferies gaz dans les bâtiments habitat privé et chez les bailleurs sociaux
- Intervenir sur les sous-stations de chaleur et les systèmes de climatisation
- Réaliser les diagnostics techniques et proposer des actions correctives adaptées
- Suivre les contrats P1, P2 et P3 en respectant les engagements de performance et de disponibilité
- Renseigner les rapports d'intervention et assurer la traçabilité des opérations réalisées
Votre profil
- Formation technique en génie climatique, énergétique ou maintenance des systèmes thermiques (CAP, BEP, Bac Pro ou BTS)
- Expérience confirmée en maintenance de chaufferies, CVC, CTA ou VMC
- Connaissance des contrats de gestion énergétique P1, P2 et P3
- Capacité à diagnostiquer une panne et à intervenir efficacement en autonomie
- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des interventions
- Bon relationnel pour les échanges avec les occupants et les gestionnaires de sites
- Habilitations électriques et attestation d'aptitude fluides frigorigènes appréciées Localisation
- Poste basé à Pontault Combault Poste en itinérance, permis B obligatoire
- Véhicule de service Ce que
nous offrons
- Un salaire de base allant jusqu'à 2700€, en fonction de votre expérience,
- Des missions diversifiées sur des équipements variés, sans routine
- Une ambiance de travail bienveillante, fondée sur la coopération et le respect mutuel
- Un encadrement de proximité stimulant, avec un accompagnement technique régulier
- Des perspectives d'évolution réelles au sein du Groupe ENGIE, en France et à l'international
- Des conditions de travail adaptées, avec un équilibre entre autonomie sur le terrain et soutien de l'équipe Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle. ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de parcours. Nous croyons que la diversité des profils renforce notre performance collective et enrichit notre culture d'entreprise. Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable à tout moment du processus de recrutement, n'hésitez pas à en faire la demande. Nous mettons tout en oeuvre pour vous accompagner dans les meilleures conditions. Recruteur responsable, ENGIE s'inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenus par le Groupe et oeuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe, « Be.
U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. Chez ENGIE, les grandes aventures commencent toujours par un simple bonjour et l’envie d’agir pour demain. Si vous êtes convaincus, comme nous, que la transition énergétique est porteuse d’opportunités, pour vous et pour tous, alors ne cherchez plus, votre place est parmi nous Nous, les 98 000 collaborateurs du Groupe, sommes présents sur tous les continents. Animés par notre culture industrielle, nous nous appuyons sur notre modèle intégré, unique sur le marché, pour accélérer notre croissance dans les énergies renouvelables, développer un portefeuille d’actifs flexibles, exploiter des infrastructures pour transporter du gaz et de l’électricité, et déployer des infrastructures décentralisées pour accompagner nos clients dans leur décarbonation. Devenez acteur de la transition et rejoignez le Groupe pour y vivre des expériences passionnantes et bâtir le parcours professionnel qui vous ressemble. Vivez une expérience professionnelle épanouissante Construisez votre parcours au sein d’un Groupe leader dans le domaine de l’énergie, présent dans 30 pays. Vous aurez de nombreuses possibilités d’évolution et de formation pour pour continuer à développer et enrichir vos compétences. Rejoignez un Groupe qui reconnaît la contribution de chacun, donne la priorité à l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, soutient la parentalité, propose des formules de travail flexibles et garant
- Pontault Combault Chez ENGIE, nous construisons chaque jour un avenir énergétique plus durable. Vous intervenez directement sur le terrain, au coeur des bâtiments et des équipements qui améliorent la vie des habitants. Votre rôle est concret, essentiel et varié. Vous contribuez à la performance énergétique de bâtiments résidentiels et d'équipements collectifs, dans le cadre de contrats P1, P2 et P3. Vos missions
- Assurer la maintenance préventive et corrective des chaufferies gaz dans les bâtiments habitat privé et chez les bailleurs sociaux
- Intervenir sur les sous-stations de chaleur et les systèmes de climatisation
- Réaliser les diagnostics techniques et proposer des actions correctives adaptées
- Suivre les contrats P1, P2 et P3 en respectant les engagements de performance et de disponibilité
- Renseigner les rapports d'intervention et assurer la traçabilité des opérations réalisées
Votre profil
- Formation technique en génie climatique, énergétique ou maintenance des systèmes thermiques (CAP, BEP, Bac Pro ou BTS)
- Expérience confirmée en maintenance de chaufferies, CVC, CTA ou VMC
- Connaissance des contrats de gestion énergétique P1, P2 et P3
- Capacité à diagnostiquer une panne et à intervenir efficacement en autonomie
- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des interventions
- Bon relationnel pour les échanges avec les occupants et les gestionnaires de sites
- Habilitations électriques et attestation d'aptitude fluides frigorigènes appréciées Localisation
- Poste basé à Pontault Combault Poste en itinérance, permis B obligatoire
- Véhicule de service Ce que
nous offrons
- Un salaire de base allant jusqu'à 2700€, en fonction de votre expérience,
- Des missions diversifiées sur des équipements variés, sans routine
- Une ambiance de travail bienveillante, fondée sur la coopération et le respect mutuel
- Un encadrement de proximité stimulant, avec un accompagnement technique régulier
- Des perspectives d'évolution réelles au sein du Groupe ENGIE, en France et à l'international
- Des conditions de travail adaptées, avec un équilibre entre autonomie sur le terrain et soutien de l'équipe Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle. ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de parcours. Nous croyons que la diversité des profils renforce notre performance collective et enrichit notre culture d'entreprise. Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable à tout moment du processus de recrutement, n'hésitez pas à en faire la demande. Nous mettons tout en oeuvre pour vous accompagner dans les meilleures conditions. Recruteur responsable, ENGIE s'inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenus par le Groupe et oeuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe, « Be.
U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. Chez ENGIE, les grandes aventures commencent toujours par un simple bonjour et l’envie d’agir pour demain. Si vous êtes convaincus, comme nous, que la transition énergétique est porteuse d’opportunités, pour vous et pour tous, alors ne cherchez plus, votre place est parmi nous Nous, les 98 000 collaborateurs du Groupe, sommes présents sur tous les continents. Animés par notre culture industrielle, nous nous appuyons sur notre modèle intégré, unique sur le marché, pour accélérer notre croissance dans les énergies renouvelables, développer un portefeuille d’actifs flexibles, exploiter des infrastructures pour transporter du gaz et de l’électricité, et déployer des infrastructures décentralisées pour accompagner nos clients dans leur décarbonation. Devenez acteur de la transition et rejoignez le Groupe pour y vivre des expériences passionnantes et bâtir le parcours professionnel qui vous ressemble. Vivez une expérience professionnelle épanouissante Construisez votre parcours au sein d’un Groupe leader dans le domaine de l’énergie, présent dans 30 pays. Vous aurez de nombreuses possibilités d’évolution et de formation pour pour continuer à développer et enrichir vos compétences. Rejoignez un Groupe qui reconnaît la contribution de chacun, donne la priorité à l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, soutient la parentalité, propose des formules de travail flexibles et garant