RESPONSABLE TECHNIQUE MAGASIN

Fondé en 1960, GBH s'est développé à partir des départements d'Outre-mer, puis à l'international. Le Groupe est aujourd'hui implanté sur 19 territoires, et emploie 18 000 collaborateurs. Groupe familial basé à la Martinique, GBH exerce ses activités autour de trois pôles : Un pôle "grande distribution", un pôle "automobile" ainsi qu'un pôle "activités industrielles" qui compte notamment la production et la distribution de marques de spiritueux ainsi que diverses activités dans le secteur agroalimentaire. GBH est un acteur responsable et fortement engagé dans les actions sociétales sur les territoires où il est implanté. Il œuvre activement auprès des banques alimentaires de l'outremer, intervient dans les actions humanitaires et l'aide d'urgence lors de catastrophes naturelles. Le Groupe est aussi impliqué pour la formation et l'insertion des jeunes en partenariat avec les lycées et grandes écoles et œuvre avec le RSMA ou l'Ecole de la seconde chance pour les jeunes éloignés de l'emploi. Plus d'information sur www.gbh.fr

Description du poste
et Missions Carrefour Sainte-Suzanne, basé sur l'île de la Réunion, recherche un Responsable Technique H/F Rattaché à la Direction du magasin, vous êtes responsable du bon fonctionnement technique de l'établissement et de la qualité de service apportée aux équipes comme aux clients. Véritable référent technique du magasin, vous pilotez votre équipe et veillez au maintien en parfait état des installations, équipements et bâtiments, tout en garantissant la sécurité des personnes et des biens. Vos principales responsabilités Maintenance et exploitation technique Garantir l'entretien, le dépannage et le bon fonctionnement des installations et équipements du magasin : engins de manutention, froid alimentaire, climatisation, électricité, groupe électrogène, etc. Veiller à la propreté, au rangement et au bon état général des bâtiments. Superviser les opérations de maintenance préventive et corrective. Planifier et suivre les contrôles, essais et vérifications obligatoires. Identifier les risques, analyser les anomalies et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. Garantir le respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité et de la réglementation applicable. Management et organisation Manager, accompagner et fédérer l'équipe technique au quotidien. Organiser et répartir les tâches en fonction des priorités et de l'activité du magasin. Élaborer et suivre le planning des interventions. Favoriser la polyvalence, l'autonomie et la montée en compétences des collaborateurs. Animer les briefings et réunions d'équipe et maintenir un climat de travail constructif. Participer à l'évaluation et au développement des compétences de l'équipe. Être capable d'arbitrer les situations et de gérer les éventuels conflits. Prestataires et partenaires Piloter les entreprises extérieures et les prestataires techniques. Assurer le suivi des contrats de maintenance. Organiser et contrôler les interventions des prestataires. Contrôler les prestations réalisées et les factures associées. Développer une relation de partenariat efficace avec les fournisseurs et entreprises extérieures. Gestion budgétaire et performance Garantir la maîtrise des dépenses du service technique. Suivre et respecter les budgets de fonctionnement. Identifier les leviers de réduction des coûts et d'optimisation des charges. Adapter l'organisation et les ressources aux besoins et aux priorités du magasin. Être force de proposition auprès de la Direction et des équipes commerciales afin de contribuer à l'amélioration de la performance globale du magasin.

Profil recherché
Le profil que nous recherchons Diplôme : Baccalauréat Minimum

Expérience:
vous disposez d'une expérience significative dans la maintenance, l'exploitation technique ou la gestion d'un environnement commercial ou industriel. Vous êtes à l'aise dans le management d'équipe et savez organiser une activité en tenant compte des urgences et des priorités. Vous possédez de solides connaissances techniques et êtes capable d'intervenir ou de coordonner des interventions dans différents domaines : électricité, froid, climatisation, équipements, bâtiments et maintenance générale. Vous êtes reconnu(H/F) pour votre : Leadership et capacité à fédérer ; Sens de l'organisation et des priorités ; Réactivité et capacité à gérer les imprévus ; Autonomie et esprit d'initiative ; Sens du service et de la satisfaction des interlocuteurs ; Rigueur dans le suivi des interventions et des budgets ; Capacité à travailler avec différents services et partenaires ; Esprit d'analyse et force de proposition. Au-d