Chargé de travaux
Il y a 3 jours
Tours, Centre, France
TOURAINE LOGEMENT E.S.H.
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« Vous recherchez un environnement stimulant et à taille humaine, et si on travaillait ensemble ? »
- Entreprise dynamique, porteuse de projets et centrée sur l'humain
- Bailleur social présent dans 153 communes d'Indre-et-Loire avec un patrimoine locatif de 7000 logements
- Un savoir-faire et une expertise au service du client
- Acteur dans le développement de notre territoire Votre challenge si vous l'acceptez : Piloter des opérations de construction neuve et de réhabilitation Au sein de la Direction Développement et travaux, vous assurez le suivi technique et financier des opérations de construction neuve et de réhabilitation du patrimoine. À ce titre, vous :
- Pilotez les opérations de travaux neufs et de réhabilitation, de l'ordre de service jusqu'à la réception des ouvrages ;
- Assurez le suivi des études réalisées par les maîtres d'œuvre et bureaux d'études
- Vérifiez en tant que Maître d'Ouvrage la bonne coordination entre les différents intervenants des projets (architectes, entreprises, bureaux de contrôle, collectivités, concessionnaires, etc.)
- Veillez au respect des délais, des budgets et de la qualité des réalisations
- Animez les réunions de chantier et assurez le suivi de l'avancement des travaux
- Assurez le suivi des levées de réserves de réception et pendant les 2 années de garanties
- Dans le cadre du label Habitat Sénior Service, vous intégrez et respectez les contraintes techniques du référentiel et préparez les fiches de cotation.
- Contribuez à l'amélioration continue de la qualité de notre patrimoine immobilier Vous pourrez être amené à effectuer de l'astreinte occasionnelle. Vos atouts
- De formation supérieure dans le bâtiment du génie civil ou de la maîtrise d'ouvrage
- Expérience significative dans le suivi d'opérations de construction et/ou de réhabilitation de bâtiments
- Compétences et connaissances reconnues en bâtiment, tous corps d'état
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et qualités relationnelles. Une connaissance du logement social serait un atout apprécié. Nos +
- Impliquée dans le bien être des collaborateurs
- Horaires flexibles (9h00-11h30/13h45-16h30) et plages variables (8h00
- 9h00 / 11h30-13h45 et 16h30-18h00)
- Accord 35H avec RTT
- Primes : Intéressement, 13ème mois, prime de vacances
- Carte déjeuner
- Prévoyance, mutuelle santé
- Avantages CSE Vous souhaitez vous impliquer dans une entreprise responsable et engagée, alors rejoignez-nous et venez partager nos valeurs et nos ambitions
Experience:
3 An(s)
Compétences:
Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Connaissances reconnues en bâtiment Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Location de logements Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de sens des
responsabilités:
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Entreprise dynamique, porteuse de projets et centrée sur l'humain
- Bailleur social présent dans 153 communes d'Indre-et-Loire avec un patrimoine locatif de 7000 logements
- Un savoir-faire et une expertise au service du client
- Acteur dans le développement de notre territoire Votre challenge si vous l'acceptez : Piloter des opérations de construction neuve et de réhabilitation Au sein de la Direction Développement et travaux, vous assurez le suivi technique et financier des opérations de construction neuve et de réhabilitation du patrimoine. À ce titre, vous :
- Pilotez les opérations de travaux neufs et de réhabilitation, de l'ordre de service jusqu'à la réception des ouvrages ;
- Assurez le suivi des études réalisées par les maîtres d'œuvre et bureaux d'études
- Vérifiez en tant que Maître d'Ouvrage la bonne coordination entre les différents intervenants des projets (architectes, entreprises, bureaux de contrôle, collectivités, concessionnaires, etc.)
- Veillez au respect des délais, des budgets et de la qualité des réalisations
- Animez les réunions de chantier et assurez le suivi de l'avancement des travaux
- Assurez le suivi des levées de réserves de réception et pendant les 2 années de garanties
- Dans le cadre du label Habitat Sénior Service, vous intégrez et respectez les contraintes techniques du référentiel et préparez les fiches de cotation.
- Contribuez à l'amélioration continue de la qualité de notre patrimoine immobilier Vous pourrez être amené à effectuer de l'astreinte occasionnelle. Vos atouts
- De formation supérieure dans le bâtiment du génie civil ou de la maîtrise d'ouvrage
- Expérience significative dans le suivi d'opérations de construction et/ou de réhabilitation de bâtiments
- Compétences et connaissances reconnues en bâtiment, tous corps d'état
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et qualités relationnelles. Une connaissance du logement social serait un atout apprécié. Nos +
- Impliquée dans le bien être des collaborateurs
- Horaires flexibles (9h00-11h30/13h45-16h30) et plages variables (8h00
- 9h00 / 11h30-13h45 et 16h30-18h00)
- Accord 35H avec RTT
- Primes : Intéressement, 13ème mois, prime de vacances
- Carte déjeuner
- Prévoyance, mutuelle santé
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Experience:
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Compétences:
Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Connaissances reconnues en bâtiment Qualification: Agent de maîtrise Secteur d'activité: Location de logements Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de sens des
responsabilités:
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.