Directeur de Mission Expertise Comptable H/F
Il y a 4 semaines
Angers, Pays de la Loire, France
Lynx Rh
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Grâce à notre connaissance des entreprises partenaires et de leur culture, nous vous présentons des opportunités réellement cohérentes avec votre projet. Nous vous accompagnons à chaque étape : préparation des entretiens, retours transparents et suivi personnalisé jusqu'à la fin de votre période d'essai. Nous recrutons pour FIDACO, cabinet d'expertise comptable, d'audit et de conseil reconnu, implanté à Angers. Le cabinet accompagne une clientèle diversifiée de TPE, PME et groupes issus de nombreux secteurs d'activité. Son organisation repose sur des équipes spécialisées, un lien direct avec les associés et une volonté d'apporter aux dirigeants un conseil de proximité à forte valeur ajoutée. Vous rejoindrez un pôle Expertise Comptable composé d'une trentaine de professionnels et évoluerez dans un environnement privilégiant la coopération, la solidarité et le développement des compétences. Dans le cadre du renforcement de son organisation, FIDACO recherche son futur : Directeur de mission Expertise Comptable (H/F) Directement rattaché(e) aux associés, vous prendrez la responsabilité d'un portefeuille important de TPE, PME et groupes. Vous piloterez les missions dans leur globalité, superviserez une équipe de trois personnes et occuperez une place centrale dans la relation avec les clients et les associés. La tenue comptable étant réalisée par les assistants et collaborateurs, votre fonction sera principalement centrée sur la supervision, la révision, le traitement des problématiques techniques, le conseil et le pilotage des missions. Vos missions Piloter un portefeuille stratégique
- Prendre la responsabilité d'un portefeuille important de TPE, PME et groupes
- Organiser et superviser la production comptable des différents dossiers
- Planifier les missions, répartir les travaux et garantir le respect des échéances
- Réaliser ou superviser la révision approfondie des comptes
- Contrôler les comptes annuels et les liasses fiscales
- Garantir la qualité technique et la conformité des dossiers
- Identifier les risques, les points de vigilance et les problématiques particulières
- Assurer un reporting régulier auprès des associés Conseiller et accompagner les dirigeants
- Être l'interlocuteur privilégié des clients sur l'ensemble de leurs problématiques comptables, fiscales et financières
- Présenter et commenter les comptes annuels
- Analyser les performances et les équilibres financiers des entreprises
- Apporter aux dirigeants des conseils adaptés à leurs enjeux et à leurs projets
- Élaborer et suivre des tableaux de bord et des outils de pilotage
- Anticiper les besoins des clients et identifier les missions complémentaires susceptibles de leur être proposées
- Accompagner les clients lors des étapes importantes de la vie de leur entreprise
- Construire et entretenir une relation de confiance durable Traiter les sujets techniques
- Prendre en charge les dossiers présentant des problématiques comptables ou fiscales complexes
- Sécuriser les positions techniques retenues
- Participer à des missions exceptionnelles : restructuration, fusion, évaluation, audit d'acquisition ou consolidation
- Apporter votre expertise aux équipes et aux autres responsables de mission
- Assurer une veille régulière sur les évolutions réglementaires et techniques
- Participer à l'amélioration des méthodes, des procédures et des outils internes
- Être force de proposition auprès des associés Manager une équipe
- Manager directement une équipe composée de trois collaborateurs
- Organiser et coordonner leur activité
- Répartir les dossiers et ajuster les charges de travail
- Superviser les travaux et apporter un soutien technique
- Fixer des objectifs clairs et suivre leur réalisation
- Accompagner la progression et la montée en compétences de chacun
- Favoriser l'autonomie, la responsabilisation et la coopération
- Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs
- Maintenir un environnement de travail positif, engagé et solidaire Contribuer au développement du cabinet
- Participer aux réflexions portant sur l'organisation et l'évolution du pôle Expertise Comptable
- Contribuer à la fidélisation et au développement du portefeuille clients
- Identifier de nouvelles opportunités de missions
- Représenter le cabinet auprès des clients et des partenaires
- Participer à la diffusion des bonnes pratiques
- Entretenir une collaboration étroite et régulière avec les associés Pré-requis
- Formation supérieure Bac +5 en comptabilité
- Expérience significative en cabinet d'expertise comptable
- Autonomie complète dans la gestion et la supervision d'un portefeuille
- Solides compétences en révision comptable, fiscalité et conseil
- Expérience auprès d'une clientèle de TPE, PME et groupes
- Capacité à traiter des problématiques techniques complexe
- Prendre la responsabilité d'un portefeuille important de TPE, PME et groupes
- Organiser et superviser la production comptable des différents dossiers
- Planifier les missions, répartir les travaux et garantir le respect des échéances
- Réaliser ou superviser la révision approfondie des comptes
- Contrôler les comptes annuels et les liasses fiscales
- Garantir la qualité technique et la conformité des dossiers
- Identifier les risques, les points de vigilance et les problématiques particulières
- Assurer un reporting régulier auprès des associés Conseiller et accompagner les dirigeants
- Être l'interlocuteur privilégié des clients sur l'ensemble de leurs problématiques comptables, fiscales et financières
- Présenter et commenter les comptes annuels
- Analyser les performances et les équilibres financiers des entreprises
- Apporter aux dirigeants des conseils adaptés à leurs enjeux et à leurs projets
- Élaborer et suivre des tableaux de bord et des outils de pilotage
- Anticiper les besoins des clients et identifier les missions complémentaires susceptibles de leur être proposées
- Accompagner les clients lors des étapes importantes de la vie de leur entreprise
- Construire et entretenir une relation de confiance durable Traiter les sujets techniques
- Prendre en charge les dossiers présentant des problématiques comptables ou fiscales complexes
- Sécuriser les positions techniques retenues
- Participer à des missions exceptionnelles : restructuration, fusion, évaluation, audit d'acquisition ou consolidation
- Apporter votre expertise aux équipes et aux autres responsables de mission
- Assurer une veille régulière sur les évolutions réglementaires et techniques
- Participer à l'amélioration des méthodes, des procédures et des outils internes
- Être force de proposition auprès des associés Manager une équipe
- Manager directement une équipe composée de trois collaborateurs
- Organiser et coordonner leur activité
- Répartir les dossiers et ajuster les charges de travail
- Superviser les travaux et apporter un soutien technique
- Fixer des objectifs clairs et suivre leur réalisation
- Accompagner la progression et la montée en compétences de chacun
- Favoriser l'autonomie, la responsabilisation et la coopération
- Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs
- Maintenir un environnement de travail positif, engagé et solidaire Contribuer au développement du cabinet
- Participer aux réflexions portant sur l'organisation et l'évolution du pôle Expertise Comptable
- Contribuer à la fidélisation et au développement du portefeuille clients
- Identifier de nouvelles opportunités de missions
- Représenter le cabinet auprès des clients et des partenaires
- Participer à la diffusion des bonnes pratiques
- Entretenir une collaboration étroite et régulière avec les associés Pré-requis
- Formation supérieure Bac +5 en comptabilité
- Expérience significative en cabinet d'expertise comptable
- Autonomie complète dans la gestion et la supervision d'un portefeuille
- Solides compétences en révision comptable, fiscalité et conseil
- Expérience auprès d'une clientèle de TPE, PME et groupes
- Capacité à traiter des problématiques techniques complexe