Responsable RH Multisites H/F
Il y a 2 jours
Bron, Rhône-Alpes, France
Talents Finance
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Notre client, acteur national des services aux entreprises et filiale d'un grand groupe familial français, nous confie le recrutement de son/ sa nouvelle Responsable Ressources Humaines. Basé à Lyon Sud et rattaché à la Direction RH (à Marseille), il/elle pilote en autonomie une zone de plusieurs agences, soit environ 1 500 collaborateurs.
Missions:
- Conseiller les directeurs d'agence au quotidien
- Gérer le disciplinaire, les licenciements et les contentieux prud'homaux
- Préparer et animer les CSE, suivre les élections et la représentativité
- Piloter les transferts de personnel lors des gains et pertes de marchés
- Gérer les relations avec les administrations et la médecine du travail
- Contribuer à la GPEC, à la formation et au reporting RH
- Se déplacer régulièrement sur les agences de la zone
- Bac +5 en droit social ou en ressources humaines
- Expérience significative de juriste en droit social, idéalement suivie d'un poste de RRH
- 5 ans minimum de RRH opérationnel en environnement multisite et/ou société de service
- Maîtrise du droit social individuel et collectif : disciplinaire, licenciements, contentieux
- Animation autonome des CSE et gestion des relations avec les partenaires sociaux
- Expérience des transferts de personnel (reprises et pertes de marchés) fortement appréciée
- Expérience dans les services BtoB (sécurité, propreté, accueil, intérim) appréciée
- Autonomie, sang-froid et capacité à tenir une position face à un climat social tendu
- Mobilité pour des déplacements réguliers sur la zone (Lyon, Dijon, Orléans, Rouen, Paris et Renne) Talents HR recrute de manière spécialisée sur les métiers des ressources humaines. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.
Missions:
- Conseiller les directeurs d'agence au quotidien
- Gérer le disciplinaire, les licenciements et les contentieux prud'homaux
- Préparer et animer les CSE, suivre les élections et la représentativité
- Piloter les transferts de personnel lors des gains et pertes de marchés
- Gérer les relations avec les administrations et la médecine du travail
- Contribuer à la GPEC, à la formation et au reporting RH
- Se déplacer régulièrement sur les agences de la zone
- Bac +5 en droit social ou en ressources humaines
- Expérience significative de juriste en droit social, idéalement suivie d'un poste de RRH
- 5 ans minimum de RRH opérationnel en environnement multisite et/ou société de service
- Maîtrise du droit social individuel et collectif : disciplinaire, licenciements, contentieux
- Animation autonome des CSE et gestion des relations avec les partenaires sociaux
- Expérience des transferts de personnel (reprises et pertes de marchés) fortement appréciée
- Expérience dans les services BtoB (sécurité, propreté, accueil, intérim) appréciée
- Autonomie, sang-froid et capacité à tenir une position face à un climat social tendu
- Mobilité pour des déplacements réguliers sur la zone (Lyon, Dijon, Orléans, Rouen, Paris et Renne) Talents HR recrute de manière spécialisée sur les métiers des ressources humaines. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.