Auxiliaire de puériculture
Il y a 1 jour
Tours, Centre, France
DOUCE LUNE
Temps plein
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Notre crèche associative renforce son équipe et recrute un.e Auxiliaire de puériculture F/H en CDI à temps plein.
Votre rôle consiste à développer l'éveil et le développement de l'enfant sur le plan affectif, cognitif et psycho-moteur en favorisant sa socialisation et assurer la continuité du service.
Missions:
- Accueillir dans les meilleures conditions possibles les enfants (une trentaine)
- Apporter à l'enfant accueilli la sécurité matérielle et affective
- Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets d'éveil et d'activités et les mettre en œuvre en prenant en compte le rythme de l'enfant et sa culture familiale
- Répondre aux demandes des parents en matière d'écoute et de conseils
- En lien avec les parents, favoriser la diversification alimentaire de l'enfant, veiller à la qualité de son sommeil, participer à son apprentissage de la propreté et l'amener vers l'acquisition de son autonomie.
Responsabilités:
- Responsabilité par délégation de l'encadrement de l'équipe éducative
- Peut assurer la distribution de médicaments sur prescription médicale
- Veille à la sécurité et à la propreté des locaux L'auxiliaire de puériculture est sous la responsabilité de la directrice, de la directrice adjointe puis du bureau de l'association. Compétences et savoir attendus:
- Connaissance du public
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Rythme de vie des enfants
- Premiers Secours
- Sait s'occuper pratiquement des enfants dans le respect du projet d'établissement. Sait mettre en place les conditions de sécurité
- Sait mettre en œuvre des activités d'éveil, culturelles et artistiques adaptées au public accueilli.
- Sait travailler en équipe pluridisciplinaire
- Sait observer et être à l'écoute
- Respect du secret professionnel Le poste est à pourvoir à compter du 04/01/2027 Horaires : de 7h45 à 18h30 +1réunion mensuelle de 18h30 à 20h30 Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation
Experience:
1 An(s)
- Similaire
Compétences:
Pathologies de l'enfant,Accueillir des enfants,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Missions:
- Accueillir dans les meilleures conditions possibles les enfants (une trentaine)
- Apporter à l'enfant accueilli la sécurité matérielle et affective
- Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets d'éveil et d'activités et les mettre en œuvre en prenant en compte le rythme de l'enfant et sa culture familiale
- Répondre aux demandes des parents en matière d'écoute et de conseils
- En lien avec les parents, favoriser la diversification alimentaire de l'enfant, veiller à la qualité de son sommeil, participer à son apprentissage de la propreté et l'amener vers l'acquisition de son autonomie.
Responsabilités:
- Responsabilité par délégation de l'encadrement de l'équipe éducative
- Peut assurer la distribution de médicaments sur prescription médicale
- Veille à la sécurité et à la propreté des locaux L'auxiliaire de puériculture est sous la responsabilité de la directrice, de la directrice adjointe puis du bureau de l'association. Compétences et savoir attendus:
- Connaissance du public
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Rythme de vie des enfants
- Premiers Secours
- Sait s'occuper pratiquement des enfants dans le respect du projet d'établissement. Sait mettre en place les conditions de sécurité
- Sait mettre en œuvre des activités d'éveil, culturelles et artistiques adaptées au public accueilli.
- Sait travailler en équipe pluridisciplinaire
- Sait observer et être à l'écoute
- Respect du secret professionnel Le poste est à pourvoir à compter du 04/01/2027 Horaires : de 7h45 à 18h30 +1réunion mensuelle de 18h30 à 20h30 Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation
Experience:
1 An(s)
- Similaire
Compétences:
Pathologies de l'enfant,Accueillir des enfants,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.