Forgeron/ne Industriel Forge à froid

À propos
de nous Walor est leader européen de la fabrication de pièces usinées obtenues à partir de la forge à froid et de l'usinage pour le secteur automobile. Vos

Missions:
- Conduire et régler des presses multipostes forgeage à froid :
- Réaliser les changements de série et les réglages des presses hydrauliques multipostes.
- Monter, démonter et ajuster les outillages.
- Effectuer les démarrages de production et valider les premières pièces.
- Régler les paramètres de la presse (course, cadence, alimentation, etc.)
- Régler le système de transfert
- Assurer la maintenance de premier niveau.
- Contrôler la conformité des pièces à l'aide des moyens de mesure.
- Respecter les règles de sécurité, qualité et production (Norme IATF) Vous devrez être titulaire du CACES R489 catégorie 1A (conducteur porté) et catégorie 3 ainsi que savoir lire les plans et schémas et avoir l'esprit d'analyse pour étudier les causes des défauts. Les titulaires du CQP OPERATEUR FRAPPE A FROID peuvent postuler auprès de l'entreprise.

Experience:
5 An(s)
- Forges à froid multipostes

Compétences:
Lecture de plans et de schémas,Sécurité sur les lieux de travail,Techniques de forgeage,Monter et régler une installation, une machine,Analyser un dysfonctionnement ou une non conformité,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Monter, démonter les pièces, outillages de machines,Réagir efficacement en cas d'incident technique,Réaliser des opérations de forgeage par matriçage, estampage, laminage, extrusion, forgeage libre ou forgeage à froid,Renseigner les supports qualité et de suivi de production,Respecter des procédures, modes opératoires et instructions,Respecter les normes de sécurité et d'hygiène,Respecter les normes qualité,S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération Langues: Anglais souhaité Qualification: Technicien Secteur d'activité: Forge, estampage, matriçage ; métallurgie des poudres Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.