Assistant(e) de Direction
Il y a 1 jour
France
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Dans le cadre du renforcement de leurs équipes, notre client spécialisé dans la gestion de patrimoine et le family office recrute un(e) : Assistant(e) de Direction en Gestion de Patrimoine (F/H) CDI
- Tours
- Temps partiel (3/5 ou 4/5) Finalité du poste : Dans le cadre de son activité, notre client recrute un(e) Assistant(e) de Direction en Gestion de Patrimoine. Votre objectif principal est de prendre en charge l'ensemble des missions administratives, relationnelles et de gestion courante. Vous jouez un rôle clef pour décharger la direction et garantir un service premium. Votre action sécurise le suivi rigoureux des dossiers clients et la stricte conformité réglementaire de la structure. Positionnement : Rattaché(e) directement à la direction, vous évoluerez au sein d'une structure resserrée. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une clientèle fidèle et confidentielle pour assurer un accompagnement de proximité. Principales
missions:
▸ Assurer l'accompagnement administratif global de type family office. ▸ Garantir la conformité réglementaire auprès des organismes de tutelle (AMF, CNCGP, CRP, MOAUE). ▸ Piloter la gestion documentaire et le suivi rigoureux des dossiers clients. ▸ Agir comme interface directe et privilégiée auprès d'une clientèle à forts actifs financiers. ▸ Réaliser les déclarations fiscales pour le compte des clients. ▸ Gérer les opérations sur les contrats financiers (ouvertures, arbitrages, rachats, versements). ▸ Prendre en charge la gestion foncière et le suivi régulier des fermages. ▸ Intervenir avec une probité totale sur des moyens de paiement ou espaces fiscaux. ▸ Alimenter et mettre à jour les tableaux de suivi d'activité sous Excel. ▸ Mener à bien des missions ponctuelles de gestion des ressources humaines. ▸ Accompagner la transition vers les plateformes de facturation électronique.
Profil recherché
Disposer d'une formation supérieure dans le domaine de la gestion administrative ou de l'assistanat de direction et justifier d'une expérience confirmée dans la gestion globale de dossiers et l'accompagnement sur mesure sont des atouts. Discret, efficace et polyvalent, vous êtes en mesure de gérer des tâches variées en toute autonomie. Compétences exigées : ▸ Connaissance des outils informatiques courants, dont l'utilisation de tableaux Excel. ▸ Curiosité pour appréhender des sujets techniques liés à la fiscalité et à la gestion foncière. ▸ Compétences en gestion administrative globale. Qualités recherchées : ▸ Discrétion absolue et probité irréprochable. ▸ Autonomie opérationnelle dans la gestion quotidienne. ▸ Empathie et aisance relationnelle face à une clientèle variée. ▸ Rigueur administrative et fortes capacités d'organisation. ▸ Flexibilité et disponibilité, notamment durant la période fiscale (mai-juin). A PROPOS Créé à Tours en 2016 par Christelle de Becdelièvre, à l’initiative d’Alexis de L’Espinay, Directeur Général d’ARTUS, Premi Homme s’inscrit dans la dynamique d’un groupe familial français. Cette alliance entre la solidité d’un groupe et l’agilité d’un cabinet spécialisé constitue un modèle performant au service des entreprises. Depuis sa création, Premi Homme s’est développé autour d’une conviction forte : la performance durable des organisations repose sur la qualité des femmes et des hommes qui les composent. Le cabinet accompagne ainsi ses clients — fonds d’investissement, PME, ETI et groupes — dans l’identification, l’évaluation et le développement de leurs talents. Avec l’ouverture d’un bureau à Paris en 2020, puis à Lille en 2023, Premi Homme a renforcé sa présence nationale. Aujourd’hui, une équipe de 14 consultants et collaborateurs met son expertise au service des dirigeants et des directions des ressources humaines. Au-delà de la chasse de têtes, Premi Homme propose des prestations à forte valeur ajoutée : assessment, outplacement, coaching et accompagnement des mobilités professionnelles, afin d’accompagner les entreprises et les dirigeants dans les moments clés de leur développement.
- Tours
- Temps partiel (3/5 ou 4/5) Finalité du poste : Dans le cadre de son activité, notre client recrute un(e) Assistant(e) de Direction en Gestion de Patrimoine. Votre objectif principal est de prendre en charge l'ensemble des missions administratives, relationnelles et de gestion courante. Vous jouez un rôle clef pour décharger la direction et garantir un service premium. Votre action sécurise le suivi rigoureux des dossiers clients et la stricte conformité réglementaire de la structure. Positionnement : Rattaché(e) directement à la direction, vous évoluerez au sein d'une structure resserrée. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une clientèle fidèle et confidentielle pour assurer un accompagnement de proximité. Principales
missions:
▸ Assurer l'accompagnement administratif global de type family office. ▸ Garantir la conformité réglementaire auprès des organismes de tutelle (AMF, CNCGP, CRP, MOAUE). ▸ Piloter la gestion documentaire et le suivi rigoureux des dossiers clients. ▸ Agir comme interface directe et privilégiée auprès d'une clientèle à forts actifs financiers. ▸ Réaliser les déclarations fiscales pour le compte des clients. ▸ Gérer les opérations sur les contrats financiers (ouvertures, arbitrages, rachats, versements). ▸ Prendre en charge la gestion foncière et le suivi régulier des fermages. ▸ Intervenir avec une probité totale sur des moyens de paiement ou espaces fiscaux. ▸ Alimenter et mettre à jour les tableaux de suivi d'activité sous Excel. ▸ Mener à bien des missions ponctuelles de gestion des ressources humaines. ▸ Accompagner la transition vers les plateformes de facturation électronique.
Profil recherché
Disposer d'une formation supérieure dans le domaine de la gestion administrative ou de l'assistanat de direction et justifier d'une expérience confirmée dans la gestion globale de dossiers et l'accompagnement sur mesure sont des atouts. Discret, efficace et polyvalent, vous êtes en mesure de gérer des tâches variées en toute autonomie. Compétences exigées : ▸ Connaissance des outils informatiques courants, dont l'utilisation de tableaux Excel. ▸ Curiosité pour appréhender des sujets techniques liés à la fiscalité et à la gestion foncière. ▸ Compétences en gestion administrative globale. Qualités recherchées : ▸ Discrétion absolue et probité irréprochable. ▸ Autonomie opérationnelle dans la gestion quotidienne. ▸ Empathie et aisance relationnelle face à une clientèle variée. ▸ Rigueur administrative et fortes capacités d'organisation. ▸ Flexibilité et disponibilité, notamment durant la période fiscale (mai-juin). A PROPOS Créé à Tours en 2016 par Christelle de Becdelièvre, à l’initiative d’Alexis de L’Espinay, Directeur Général d’ARTUS, Premi Homme s’inscrit dans la dynamique d’un groupe familial français. Cette alliance entre la solidité d’un groupe et l’agilité d’un cabinet spécialisé constitue un modèle performant au service des entreprises. Depuis sa création, Premi Homme s’est développé autour d’une conviction forte : la performance durable des organisations repose sur la qualité des femmes et des hommes qui les composent. Le cabinet accompagne ainsi ses clients — fonds d’investissement, PME, ETI et groupes — dans l’identification, l’évaluation et le développement de leurs talents. Avec l’ouverture d’un bureau à Paris en 2020, puis à Lille en 2023, Premi Homme a renforcé sa présence nationale. Aujourd’hui, une équipe de 14 consultants et collaborateurs met son expertise au service des dirigeants et des directions des ressources humaines. Au-delà de la chasse de têtes, Premi Homme propose des prestations à forte valeur ajoutée : assessment, outplacement, coaching et accompagnement des mobilités professionnelles, afin d’accompagner les entreprises et les dirigeants dans les moments clés de leur développement.