Responsable Opérationnel de Crèche H/F

Il y a 3 jours

Loiré, Pays de la Loire, France MICROSTARS Temps plein
MicroStars recherche un(e) Responsable Opérationnel(le) de micro-crèches pour l'ensemble des structures du secteur des départements du 78, 91 et 45, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée Statut cadre au forfait jours, incluant 10 jours de RTT par an, un contrat de prévoyance et une voiture de fonction. Rémunération : 3 800 € à 4 500 € brut mensuel, selon profil et expérience. Les

missions:
1/ SUIVI DE LA CONFORMITE DE LA QUALITE
- Garantir la continuité de l'accueil
- Garantir la conformité des sites (moyens humains, santé, sécurité, hygiène)
- Détecter, déminer les difficultés et aider les référentes techniques dans leur résolution
- Ecouter, conseiller, apporter le recul et aider à définir les priorités
- Alerter sur les situations à risque 2/ RECRUTEMENT ET MANAGEMENT
- Être personne ressource pour du conseil en management (gestion équipe et planning)
- Être garante des pratiques managériales des référentes techniques
- Alerter sur les situations à risque 3/ ANIMATION DE SON PERIMETRE
- Créer une dynamique de secteur (rituels, réunions)
- Porter les valeurs de Microstars auprès de ses équipes Profil/Compétences :
- Diplôme d'EJE, IDE ou puéricultrice exigé.
- Expérience confirmée en direction d'établissement, idéalement en micro-crèche.
- Goût affirmé pour le management d'équipe.
- Sens de l'écoute et bon relationnel.
- Capacité à identifier et anticiper les risques, et à les résoudre. Entreprise à mission éducative, Microstars aide chaque enfant et chaque professionnel à grandir en confiance et à développer au mieux ses talents, pour le bien commun. Nos 44 micro-crèches accueillent 600 familles, portées par 250 professionnels qui oeuvrent à un niveau d'excellence, certifié par VeriSelect Petite Enfance de Bureau Veritas. Nous nous engageons à : -Un accompagnement sur mesure : nous adaptons votre intégration à

votre profil
. -Des processus écrits et clairs, des outils dédiés en miroir qui simplifient votre gestion quotidienne et sécurisent vos décisions. Une entreprise innovante et connectée, pensée pour vous donner les moyens de réussir. Un projet pédagogique offrant à chaque enfant les meilleures chances au cours de ses 1000 premiers jours grâce à notre programme "1000 mots à 3 ans" validé par Josette Serre. Notre programme de formation « Mes 1000 points formation » et les formations hebdomadaires « Les Essentiels » font vivre cet écosystème. Un quart de nos équipes sont déjà engagées dans notre programme « VAE Stars ». Rejoindre Microstars, c'est rejoindre une équipe à taille humaine, structurée et connectée