Chargé(e) de Recrutement H/F
Il y a 2 semaines
SainteLucesurLoire, Pays de la Loire, France
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Rattaché(e) à l'équipe d'agence, vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement et de gestion administrative des intérimaires :
Recrutement & sourcing :
* Identifier et recruter des profils logistiques : caristes, préparateurs de commandes, agents de quai, manutentionnaires
* Rédiger et diffuser les offres d'emploi
* Sourcer les candidats (jobboards, réseaux, vivier interne)
* Réaliser les entretiens de recrutement et évaluations
* Assurer le suivi des candidatures et des placements Gestion RH & administrative :
* Constituer et suivre les dossiers intérimaires
* Rédiger les contrats (intérim, CDD, CDI)
* Gérer les visites médicales, déclarations et obligations administratives
* Assurer le suivi des missions et la relation avec les clients Relation clients & intérimaires :
* Comprendre les besoins des clients en logistique et transport
* Proposer des profils adaptés
* Fidéliser les intérimaires et assurer un accompagnement de qualité ---------------------------------------
-
* Formation RH, commerce ou équivalent
* Première expérience en recrutement ou en agence d'intérim appréciée
* Dynamisme, sens du service et capacité à gérer plusieurs missions simultanément
* Bonne communication et esprit d'équipe
* Intérêt pour les métiers de la logistique et du transport ---------------------------------------
- CONDITIONS
* Contrat : CDI
* Rémunération : entre 23 000 € et 27 000 € brut annuel (selon profil)
*
Avantages:
variables + Tickets restaurant
Experience:
6 Mois
Compétences:
Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
* Identifier et recruter des profils logistiques : caristes, préparateurs de commandes, agents de quai, manutentionnaires
* Rédiger et diffuser les offres d'emploi
* Sourcer les candidats (jobboards, réseaux, vivier interne)
* Réaliser les entretiens de recrutement et évaluations
* Assurer le suivi des candidatures et des placements Gestion RH & administrative :
* Constituer et suivre les dossiers intérimaires
* Rédiger les contrats (intérim, CDD, CDI)
* Gérer les visites médicales, déclarations et obligations administratives
* Assurer le suivi des missions et la relation avec les clients Relation clients & intérimaires :
* Comprendre les besoins des clients en logistique et transport
* Proposer des profils adaptés
* Fidéliser les intérimaires et assurer un accompagnement de qualité ---------------------------------------
-
* Formation RH, commerce ou équivalent
* Première expérience en recrutement ou en agence d'intérim appréciée
* Dynamisme, sens du service et capacité à gérer plusieurs missions simultanément
* Bonne communication et esprit d'équipe
* Intérêt pour les métiers de la logistique et du transport ---------------------------------------
- CONDITIONS
* Contrat : CDI
* Rémunération : entre 23 000 € et 27 000 € brut annuel (selon profil)
*
Avantages:
variables + Tickets restaurant
Experience:
6 Mois
Compétences:
Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire