VENDEUR DÉCORATION/ PEINTURE H/F
Il y a 1 mois
Gargas, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
Bricomarche
Temps plein
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Au sein d'une entreprise de bricolage vous serez chargé(e) de la mise en rayon, du conseil et de la vente auprès de la clientèle au rayon DECORATION/PEINTURE.
Ce poste nécessite des connaissances en DECORATION/PEINTURE.
Poste en CDI avec une période d'essai de 2 mois renouvelable.
Travail le samedi, planning fixe.
Poste à pourvoir immédiatement.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 801,80€ brut par mois
Programmation :
Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
Prime annuelle
Experience:
2 An(s)
Compétences:
Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayon,Développer et fidéliser la relation client Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)'); Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience:
2 An(s)
Compétences:
Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayon,Développer et fidéliser la relation client Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)'); Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.