Analyste Compliance marchés Jr.

Vos missions au quotidien Mission principale : Au sein du département Conformité de Société Générale Luxembourg, et positionné au sein de la Cellule monitoring Marché, le/la collaborateur/rice sera chargé de contribuer au contrôle du respect de la conformité des opérations de marché réalisées par le Hub MKS (Market Solutions), analyse de l'activité, des transactions et production des reportings afférents. A ce titre, le/la collaborateur/rice est placé sous la supervision hiérarchique du responsable de l'équipe Monitoring Marché. Tâches et

responsabilités:
Les missions du collaborateur incluront des tâches quotidiennes ainsi que des contrôles périodiques visant à réduire l’exposition de la banque aux risques d’abus de marché et au non-respect des règles de conduite applicables aux professionnels du secteur financier, à titre principal :
- Analyser les alertes relatives à de potentiels abus de marché générées par l’activité des desks d’exécution MKS, et remonter les cas suspicieux au responsable de la cellule
- Suivre les situations susceptibles de constituer des abus de marché, en étroite collaboration avec les entités clientes de la plateforme Société Générale Luxembourg (SG29 et Monaco)
- Participer en compagnie d'un Analyste Compliance Marchés confirmé à la rédaction des déclarations de soupçons destinées à la CSSF
- Assurer la maintenance opérationnelle de l’outil principal de détection des abus de marché, incluant l’analyse et la correction quotidienne des rejets techniques, ainsi que la participation à l’élaboration et réalisation des cahiers de tests nécessaires à chaque changement de version
- Produire les reportings associés
- Contribuer au dispositif de suivi des Personnes Potentiellement Initiées, en contrôlant notamment la qualité des données KYC associées, et en réalisant la revue périodique des activités des clients identifiés comme initiés sur des sociétés cotées
- Participer aux contrôles de meilleure exécution, à la rédaction du rapport semestriel, et assurer le suivi des points ouverts ainsi que des plans d'action Et si c’était vous ? Compétences opérationnelles
- Français et anglais au niveau avancé
- Niveau d'étude: Cycle universitaire complet ou diplôme de grande école
- Spécialisation : Banque / Finance/ Marchés et produits financiers
- Expérience recherchée: Expérience conformité marchés financiers / négociateur sur une table d'exécution (junior / 2-3 ans)
- Polyvalence
- Maitrise de l'environnement bancaire
- Très bonne connaissance des produits financiers et du fonctionnement des marchés financiers
- Bon niveau d'information (actualité internationale, évolution du cadre réglementaire...)
- Bon niveau d’analyse et de synthèse, qualité rédactionnelle
- Maitrise du pack office Excel (connaissances pratiques en VBA appréciées), Word, Powerpoint
- Bonne connaissance des outils utilisés au sein de la banque Compétences comportementales
- Sens critique et de l'initiative (évaluation de la fiabilité, de la sécurisation et de la documentation des processus)
- Autonomie dans l’organisation et l’exécution des travaux confiés
- Réactivité en présence de tâches non-planifiées
- Disponibilité par rapport aux demandes des collaborateurs de la cellule et des agents de la banque
- Poste non soumis au MIF II Et si c’était vous ? Compétences opérationnelles
- Français et anglais au niveau avancé
- Niveau d'étude: Cycle universitaire complet ou diplôme de grande école
- Spécialisation : Banque / Finance/ Marchés et produits financiers
- Expérience recherchée: Expérience conformité marchés financiers / négociateur sur une table d'exécution (junior / 2-3 ans)
- Polyvalence
- Maitrise de l'environnement bancaire
- Très bonne connaissance des produits financiers et du fonctionnement des marchés financiers
- Bon niveau d'information (actualité internationale, évolution du cadre réglementaire...)
- Bon niveau d’analyse et de synthèse, qualité rédactionnelle
- Maitrise du pack office Excel (connaissances pratiques en VBA appréciées), Word, Powerpoint
- Bonne connaissance des outils utilisés au sein de la banque Compétences comportementales
- Sens critique et de l'initiative (évaluation de la fiabilité, de la sécurisation et de la documentation des processus)
- Autonomie dans l’organisation et l’exécution des travaux confiés
- Réactivité en présence de tâches non-planifiées
- Disponibilité par rapport aux demandes des collaborateurs de la cellule et des agents de la banque
- Poste non soumis au MIF II Pourquoi nous choisir?

Nous offrons
à nos collaborateurs un cadre de travail adapté à l’évolution des métiers qui se définit en deux mots clés: télétravail & agilité (selon les services). «Construire ensemble, avec nos clients, un avenir meilleur et durable en apportant des solutions financières responsables et innovantes.» Notre stratégie RSE est au cœur de notre ADN et le Groupe