Chef / Cheffe de marché (H/F)
Il y a 2 jours
CherbourgenCotentin, Basse-Normandie, France
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Vos tâchesEn tant que Responsable de marché au sein de notre département Products & Systems Engineering, votre rôle sera de piloter et développer notre portefeuille de tâches dans le secteur industriel : Pilotage un portefeuille de tâches en assistance technique :
- Suivre et assurer le bon déroulement des tâches de nos consultants chez nos clients partenaires.
- Veiller à la satisfaction des clients et proposer des ajustements ou des améliorations si nécessaire.
- Assurer la rentabilité et le respect des objectifs financiers des projets. Business Development :
- Développer et fidéliser un portefeuille clients dans votre secteur d'activité.
- Identifier de nouvelles opportunités de tâches et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients.
- Participer activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'entreprise.
- Prospection pour développer notre visibilité sur le marché. Recrutement :
- Participer au processus de recrutement, en collaboration avec notre équipe de Talent Acquisition.
- Assurer l'intégration et le suivi des collaborateurs sur leurs tâches.
- Développer un vivier de compétences afin d'anticiper les demandes futures des clients.
Experience:
3 An(s)
- Suivre et assurer le bon déroulement des tâches de nos consultants chez nos clients partenaires.
- Veiller à la satisfaction des clients et proposer des ajustements ou des améliorations si nécessaire.
- Assurer la rentabilité et le respect des objectifs financiers des projets. Business Development :
- Développer et fidéliser un portefeuille clients dans votre secteur d'activité.
- Identifier de nouvelles opportunités de tâches et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients.
- Participer activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'entreprise.
- Prospection pour développer notre visibilité sur le marché. Recrutement :
- Participer au processus de recrutement, en collaboration avec notre équipe de Talent Acquisition.
- Assurer l'intégration et le suivi des collaborateurs sur leurs tâches.
- Développer un vivier de compétences afin d'anticiper les demandes futures des clients.
Experience:
3 An(s)