Chef de mission comptable H/F
Il y a 3 jours
Versailles, Ile-de-France
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En tant que Chef de Mission, vous occuperez une position centrale au sein du cabinet: Vous serez responsable d'un portefeuille diversifié et interviendrez aussi bien sur le pilotage des missions que sur l'accompagnement des clients et le management de l'équipe. Vos principales responsabilités seront :
- Organiser et superviser les missions comptables, fiscales et de conseil ;
- Garantir la qualité et le respect des délais sur les dossiers dont vous avez la responsabilité ;
- Réviser les comptes et superviser l'établissement des bilans et liasses fiscales ;
- Être l'interlocuteur privilégié des dirigeants et les accompagner dans leurs problématiques comptables, fiscales et financières ;
- Identifier les besoins de vos clients et leur proposer des solutions adaptées ;
- Encadrer et accompagner une équipe de collaborateurs juniors dans leur montée en compétences ;
- Participer aux entretiens clients et aux rendez-vous de présentation des résultats ;
- Contribuer à l'amélioration continue des process internes ; Vous aurez ainsi un rôle à la fois technique, managérial et orienté conseil, avec une véritable visibilité sur l'évolution du cabinet. Les
avantages:
- Rémunération : 50 000 EUR à 56 000 EUR selon profil et expérience ;
- Télétravail ;
- Horaires flexibles ;
- Prime annuelle ;
- Formations certifiantes ;
- Accès au CSE ;
- Management de proximité et échanges réguliers avec les associés ;
- Environnement de travail moderne et convivial ;
- Organiser et superviser les missions comptables, fiscales et de conseil ;
- Garantir la qualité et le respect des délais sur les dossiers dont vous avez la responsabilité ;
- Réviser les comptes et superviser l'établissement des bilans et liasses fiscales ;
- Être l'interlocuteur privilégié des dirigeants et les accompagner dans leurs problématiques comptables, fiscales et financières ;
- Identifier les besoins de vos clients et leur proposer des solutions adaptées ;
- Encadrer et accompagner une équipe de collaborateurs juniors dans leur montée en compétences ;
- Participer aux entretiens clients et aux rendez-vous de présentation des résultats ;
- Contribuer à l'amélioration continue des process internes ; Vous aurez ainsi un rôle à la fois technique, managérial et orienté conseil, avec une véritable visibilité sur l'évolution du cabinet. Les
avantages:
- Rémunération : 50 000 EUR à 56 000 EUR selon profil et expérience ;
- Télétravail ;
- Horaires flexibles ;
- Prime annuelle ;
- Formations certifiantes ;
- Accès au CSE ;
- Management de proximité et échanges réguliers avec les associés ;
- Environnement de travail moderne et convivial ;