Stage-Chargé(e) de veille stratégique et d'analyse concurrentielle
Il y a 5 jours
Paris ème, Ile-de-France
GreenFlex
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Au sein de l'équipe Marketing et Communication (8 personnes), vous contribuez aux missions de veille stratégique et d'analyse des marchés sur le périmètre GreenFlex et Otéis. Vous analysez l'évolution des concurrents, des offres et des écosystèmes de la transition énergétique et du secteur de la construction, en lien avec les différentes expertises du groupe : efficacité énergétique, décarbonation, eau, ingénierie, conseil stratégique et opérationnel, financement et dispositifs CEE. Votre mission consiste notamment à suivre des offres complexes et multidisciplinaires destinées à différents marchés (industrie, tertiaire, collectivités et territoires), nécessitant curiosité intellectuelle, esprit d'analyse et intérêt pour les enjeux de transition énergétique. Plus concrètement, vos principales missions seront les suivantes :
- Contribuer à la stratégie de l'entreprise en produisant régulièrement des études de marché ou de concurrence (collecte et l'analyse de l'information, synthèse et rédaction, définition des tendances, choix des informations clés à mettre en avant) et en les présentant aux directions internes ;
- Améliorer notre compréhension des marchés en produisant une newsletter hebdomadaire sur les actualités des principaux secteurs et clients (industrie et tertiaire) et en identifiant les signaux faibles ;
- Veiller les événements du secteur et les recommandations de participations associées (collecte des événements, tenue à jour du calendrier, communication auprès des équipes, participation à des événements et rédaction de comptes rendus, etc.) ;
- Soutenir le commerce en effectuant des recherches sur leurs cibles commerciales et leurs marchés. Vous pourrez également être sollicité(e) pour des missions plus ponctuelles d'approfondi d'un sujet clé : étude spécifique, mise en place d'une veille métier, ciblage commercial, etc. Stage de 6 mois à partir de janvier 2027 Lieu : Paris 9e Persuadés que toutes les diversités contribuent à la créativité, au dynamisme et à la performance de notre organisation, GreenFlex s'engage et respecte un environnement de travail inclusif. A ce titre, votre candidature sera étudiée selon des critères objectifs basés sur vos compétences, votre expérience acquise et vos aptitudes professionnelles, au regard des caractéristiques du poste à pourvoir. Depuis 2009, GreenFlex accompagne entreprises, collectivités et territoires dans leurs transitions environnementale, énergétique et sociétale. Nous ne nous contentons pas de conseiller : nous passons à l'action en combinant stratégie, mise en œuvre opérationnelle, pilotage digital et solutions de financement. Notre approche multi-expertise permet de concevoir et déployer des feuilles de route durables, des projets bas carbone et de performance énergétique, avec des résultats concrets et mesurables. Chaque mission contribue à réduire l'empreinte carbone, améliorer l'efficacité énergétique et intégrer durablement les enjeux RSE. En 2025, GreenFlex a rejoint Oteis, un groupe indépendant en conseil, ingénierie, financement et réalisation de projets. Oteis est présent dans le bâtiment, l'industrie, l'eau, l'aménagement, l'énergie et l'environnement. Le groupe dispose de 42 agences en France et en Europe. Rejoindre GreenFlex, c'est mettre ses compétences au service de transformations concrètes et utiles. Engagement, exigence, pragmatisme, audace et collectif guident nos équipes pour inventer de nouvelles solutions, agir sur le terrain et accélérer ensemble la transition environnementale.
- Contribuer à la stratégie de l'entreprise en produisant régulièrement des études de marché ou de concurrence (collecte et l'analyse de l'information, synthèse et rédaction, définition des tendances, choix des informations clés à mettre en avant) et en les présentant aux directions internes ;
- Améliorer notre compréhension des marchés en produisant une newsletter hebdomadaire sur les actualités des principaux secteurs et clients (industrie et tertiaire) et en identifiant les signaux faibles ;
- Veiller les événements du secteur et les recommandations de participations associées (collecte des événements, tenue à jour du calendrier, communication auprès des équipes, participation à des événements et rédaction de comptes rendus, etc.) ;
- Soutenir le commerce en effectuant des recherches sur leurs cibles commerciales et leurs marchés. Vous pourrez également être sollicité(e) pour des missions plus ponctuelles d'approfondi d'un sujet clé : étude spécifique, mise en place d'une veille métier, ciblage commercial, etc. Stage de 6 mois à partir de janvier 2027 Lieu : Paris 9e Persuadés que toutes les diversités contribuent à la créativité, au dynamisme et à la performance de notre organisation, GreenFlex s'engage et respecte un environnement de travail inclusif. A ce titre, votre candidature sera étudiée selon des critères objectifs basés sur vos compétences, votre expérience acquise et vos aptitudes professionnelles, au regard des caractéristiques du poste à pourvoir. Depuis 2009, GreenFlex accompagne entreprises, collectivités et territoires dans leurs transitions environnementale, énergétique et sociétale. Nous ne nous contentons pas de conseiller : nous passons à l'action en combinant stratégie, mise en œuvre opérationnelle, pilotage digital et solutions de financement. Notre approche multi-expertise permet de concevoir et déployer des feuilles de route durables, des projets bas carbone et de performance énergétique, avec des résultats concrets et mesurables. Chaque mission contribue à réduire l'empreinte carbone, améliorer l'efficacité énergétique et intégrer durablement les enjeux RSE. En 2025, GreenFlex a rejoint Oteis, un groupe indépendant en conseil, ingénierie, financement et réalisation de projets. Oteis est présent dans le bâtiment, l'industrie, l'eau, l'aménagement, l'énergie et l'environnement. Le groupe dispose de 42 agences en France et en Europe. Rejoindre GreenFlex, c'est mettre ses compétences au service de transformations concrètes et utiles. Engagement, exigence, pragmatisme, audace et collectif guident nos équipes pour inventer de nouvelles solutions, agir sur le terrain et accélérer ensemble la transition environnementale.