Aide maternel

Il y a 3 semaines

Coufouleux, Midi-Pyrénées, France ASSOCIATION MULTI-ACCUEIL DE COUFFOULEUX Temps plein
CDD 15 jours (possibilité d'un contrat plus long) L'Association Multi-Accueil de Couffouleux recherche un-e animateur-trice petite enfance diplômée du CAP AEPE pour sa crèche le CHAT BOTTE de 20 enfants. Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous : Accompagnez les enfants dans les temps de vie quotidienne et les activités d'éveil Participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique Favorisez la coéducation avec les familles Contribuez activement à la dynamique d'équipe (réunions, projets, échanges de pratiques) Nos atouts : Réunions hebdomadaires par section pour assurer la cohérence éducative Réunion mensuelle regroupant l'ensemble de l'équipe GAP (Groupe d'Analyse des Pratiques) tous les deux mois Partenariats réguliers avec des intervenants extérieurs Journées à thème pour rythmer l'année Implication active des familles dans la vie de la crèche

Profil recherché
Titulaire du CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance)
- exigé Expérience en crèche souhaitée Sens du travail en équipe, bienveillance, dynamisme et créativité Motivation à s'inscrire dans un projet éducatif collectif et participatif Merci par avance d'indiquer vos motivations dans la partie "lettre de motivation".

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …). Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).