Stagiaire Chargé d'accueil standard 6 MOIS

Acteur majeur de l’emploi depuis près de 70 ans, Manpower est implanté au cœur des bassins d’emploi grâce à son réseau d’Agences et de Cabinets répartis dans toute la France. Notre histoire est celle d’une entreprise résolument engagée pour l’emploi. Cet engagement est d’abord celui de nos 3 950 collaborateurs qui vous conseillent avec passion et vous proposent des solutions concrètes, innovantes et sur-mesure. Notre implantation régionale nous apporte une connaissance fine des bassins d’emploi et de la réalité du terrain : notre objectif est de permettre à nos Talents d’acquérir des compétences tout au long de leurs parcours pour développer leur employabilité et permettre aux Entreprises TPE, PME, Grandes entreprises sur tous les secteurs d’activité de rencontrer les talents qu'elles recherchent. Manpower Marseille Industrie recherche pour son agence, un Stagiaire
- Chargé de recrutement
- 6 mois (H/F) Vous puisez votre motivation dans les relations humaines, l'accueil et l'accompagnement des collaborateurs, la détection des meilleurs profils et la réponse adaptée aux besoins de chacun. Vous le savez sans doute, notre métier chez Manpower c'est d'accompagner les candidats dans leur projet professionnel(le) tout en répondant de la meilleure façon aux besoins en personnel de nos entreprises clientes. Plutôt pas mal non ? Qu'est-ce qu'on vous demande exactement ? Avant tout d'être curieux(se) et motivé(e), c'est la base Un bon relationnel et le sens du service sont tout autant indispensables car vous passerez du temps au téléphone avec les candidats à questionner, écouter et creuser, mais également accueillir et renseigner.? Ah oui, avec le recrutement, on ne gagne pas à tous les coups alors si vous n'êtes pas du genre à renoncer facilement, tant mieux Si vous acceptez de relever le défi, vous réaliserez les tâches suivantes :
- Gestion de l'accueil physique et téléphonique,
- Analyse et compréhension des profils à recruter,
- Sourcing de candidats en utilisant l'ensemble des outils existants et en étant force de proposition sur les moyens de sourcing,
- Sélection des candidats potentiels et pré qualifications téléphoniques,
- Gestion des premiers entretiens en validant les premiers niveaux de compétences techniques,
- Gestion de ton vivier de candidatures,
- Passation des annonces.
- D'autres projets pourront vous être confiés en fonction de l'actualité de l'équipe et de nos différents défis. Le stage est d'une durée de 6 mois, temps plein. Formation de BAC +3 à BAC +5. Vous aimez partager et travailler en équipe dans un environnement où vous bénéficiez d'une grande autonomie, de vraies responsabilités avec la possibilité de prise d'initiatives. Vous faites partie intégrante de l'équipe et la diversité des facettes RH que vous rencontrerez lors de ce stage le rendra très enrichissant. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que l'aventure vous tente, alors n'attendez plus et contactez nous Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : Contrat de professionnalisation

Expérience:
2 ans Date de début : Dès que possible Durée : 6 mois Information complémentaire : Chargé d'accueil standard
- 6 MOIS