Responsable des opérations et de l'exploitation du service assain

Sous l'autorité du responsable du service assainissement, en collaboration avec votre équipe de deux agents, vous aurez la charge des missions suivantes : Encadrement et supervision de l'exploitation du service assainissement :
- Manager un technicien et un agent de maitrise
- Superviser le suivi technique, financier et réglementaire de l'exploitation du service
- Assurer un lien avec les partenaires (service de l'eau, police de l'eau, agence de l'eau, laboratoires) dans le cadre de la conformité des systèmes
- Rédiger le rapport annuel sur le prix et la qualité du service
- Superviser les éventuels contentieux Pilotage des études et des travaux structurants d'assainissement et d'eaux pluviales :
- Suivre le schéma directeur en cours et sa mise en œuvre opérationnelle
- Participer à l'élaboration du programme pluriannuel d'investissement
- Mettre en œuvre les études et travaux d'assainissement (eaux usées et eaux pluviales)
- Piloter simultanément plusieurs dossiers en garantissant le respect des priorités, des délais et des procédures
- Assurer la coordination avec les différents acteurs (institutions, élus, bureau d'études et entreprises de travaux) et la communication associée
- Etablir les demandes de subventions Vous assurez l'encadrement et l'animation de votre équipe et élaborer le plan de charge tout en développant de la cohésion favorisant l'échange, le dialogue et l'implication dans les projets. Vous participez à l'élaboration des 2 budgets et en assurez le suivi. L'activité de contrôles des raccordements d'assainissement collectif et non collectif n'entre pas dans le périmètre de ce poste. De formation initiale dans les métiers de l'eau ou fort d'une expérience significative dans ce domaine, vous maîtrisez les connaissances techniques fondamentales liées à l'exploitation des systèmes d'assainissement et à la gestion des eaux pluviales. Votre connaissance des études techniques, de la maîtrise d'œuvre et des travaux vous permet d'analyser les situations avec recul, d'apporter un regard critique sur les propositions techniques et d'accompagner la prise de décision. Manager de proximité, vous savez encadrer, accompagner et faire monter en compétences une équipe de deux agents techniques. Vous favorisez la coopération, développez l'esprit d'équipe et savez fédérer les acteurs autour d'objectifs communs. Reconnu pour votre capacité d'analyse et votre sens des responsabilités, vous prenez des décisions éclairées dans un environnement mêlant enjeux techniques, réglementaires, financiers et environnementaux. Vous savez mobiliser les équipes et les partenaires pour contribuer à l'atteinte des objectifs du service. Doté d'un leadership affirmé et d'un fort sens des responsabilités, vous faites preuve d'initiative, de pragmatisme, de rigueur et de méthode pour piloter les activités, anticiper les enjeux et apporter des solutions adaptées aux problématiques rencontrées. Votre sens du dialogue et de la concertation, associé à votre capacité à fédérer les équipes et les partenaires autour d'objectifs partagés, vous permet de conduire les projets avec efficacité et de favoriser la réussite collective du service. Vous êtes à l'aise avec les logiciels DAO et SIG et maitrisez les différents logiciels bureautiques courants.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire avec primes mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA) : selon expérience et ancienneté.
- Titres restaurant (144 € mensuels pour un temps complet, avec participation employeur de 50%),
- Contrat de groupe pour la prévoyance (garantie maintien de salaire) avec une participation employeur de 90 % du coût,
- Participation employeur de 15 € mensuel à la complémentaire santé,
- Nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d'entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS),
- Participation employeur à hauteur de 75%sur les abonnements de transport

Experience:
2 An(s)

Compétences:
Gestion des ressources en eau,Techniques de traitement des eaux,Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Identifier des non-conformités,Elaborer, suivre et piloter un budget,Animer, coordonner une équipe Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Administration publique générale Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Faire preuve de sen