VENDEUR(SE) JARDINERIE
Il y a 5 jours
Vitré, Bretagne, France
SARL MARTEAU JOEL ETS HORTICOLES
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Nous recherchons pour notre jardinerie un(e) (conseiller(e) vente.
Votre emploi consiste dans la vente des végétaux et autres produits de jardinerie. De bonnes connaissances en végétaux sont requises. Vous aurez à cœur d'entretenir les végétaux, conseiller la clientèle, veiller a l'approvisionnement et la propreté du magasin.
Si vous avez de solides bases d'horticulture, pépinière et vente, le poste est fait pour vous.
Rigueur, autonomie, esprit créatif et d'équipe, sens du contact sont indispensables pour rejoindre notre petite entreprise familiale.
A noter ouverture du magasin du lundi au samedi: 9h30-12h30 // 14h00-19h00
Experience:
3 Mois
Compétences:
Procédures d'encaissement,Présenter et valoriser un produit ou un service Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Autres cultures non permanentes Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Experience:
3 Mois
Compétences:
Procédures d'encaissement,Présenter et valoriser un produit ou un service Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Autres cultures non permanentes Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).