Animateur/trice technicien/ne bilingue ateliers anglais enfants
Il y a 2 jours
Les ClayessousBois, Ile-de-France
MAISON DES JEUNES ET DE LA CULTURE
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La Maison des Jeunes et de la Culture Gérard Philipe recherche dans le cadre de ses ateliers anglais à destination des enfants (CE1/CE2, CM1/CM2, 6ème/5ème) un/une Animateur/trice technicien/ne.
Vos
missions:
- Enseignement de l'anglais oral par le jeu
- Mise en place de projets pédagogiques
- Participation aux réunions des animateurs
- Lien avec les familles Début des cours le 04 novembre 2026
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,#TDFE2026,Apprendre par le jeu Langues: Anglais exigé Qualification: Technicien Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …). Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. A FAIRE
missions:
- Enseignement de l'anglais oral par le jeu
- Mise en place de projets pédagogiques
- Participation aux réunions des animateurs
- Lien avec les familles Début des cours le 04 novembre 2026
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,#TDFE2026,Apprendre par le jeu Langues: Anglais exigé Qualification: Technicien Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …). Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. A FAIRE