Responsable de Production H/F

Il y a 2 jours

Sartrouville, Ile-de-France Select RH Temps plein
Select RH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour l'un de ses clients un Responsable de Production (H/F), en CDI à Sartrouville. Notre client est une PME industrielle qui conçoit et fabrique des équipements techniques sur mesure pour de grands donneurs d'ordre. Elle est aujourd'hui engagée dans un déploiement Lean sur l'ensemble de ses périmètres, de la production aux achats. Le poste Rattaché à la Direction Générale, vous pilotez l'ensemble de l'activité de production et vous encadrez une équipe d'une douzaine de personnes, par l'intermédiaire des pilotes d'îlot. Le poste est aujourd'hui tenu par un manager de transition, vous arrivez pour l'occuper durablement. L'enjeu est clair : absorber une forte croissance d'activité à effectifs constants. Vos missions
- Planifier et ordonnancer la production en cohérence avec les plannings projets et les priorités commerciales.
- Garantir l'adéquation charge et capacité, arbitrer les priorités en cas de tension sur les ressources.
- Encadrer les pilotes d'îlot, les faire monter en compétences et animer les rituels de management d'équipe.
- Déployer sur le terrain les chantiers Lean (5S, management visuel, standards de travail, résolution de problèmes) et ancrer la démarche auprès des équipes.
- Garantir le respect des exigences qualité et de traçabilité propres aux secteurs réglementés.
- Fiabiliser les flux avec les Achats et le Bureau d'études, traiter les non-conformités avec la Qualité.
- Animer les indicateurs de production (délais, qualité, sécurité, productivité) et rendre compte à la Direction. SELECT RH
- Cabinet de recrutement CDI
- CDD
- Management de Transition Notre processus de recrutement : 1
- Préqualification téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes. 2
- Entretien visio ou présentiel pour approfondir vos motivations et compétences. 3
- Présentation confidentielle de

votre profil
à notre client, avec votre accord. 4
- Préparation à votre entretien avec l'entreprise afin de maximiser vos chances de réussite. 5
- Suivi personnalisé tout au long du process, jusqu'à la prise de poste. 6
- Suivi d'intégration à J+15 puis bilan avant la fin de votre période d'essai, pour s'assurer que tout se passe au mieux. Notre objectif : Un accompagnement humain, transparent et durable, centré sur la réussite du bon matching candidat-entreprise. Nous intervenons sur les postes Middle et Top management dans les secteurs suivantes : Fonctions support
- Finance, comptabilité, achats, ressources humaines, gestion de paie, direction, management, assistanat ADV/administratif/secrétariat Fonctions Techniques
- Maintenance, R&D, supply-chain, QHSE, réseaux, télécoms et communication digitale