Emplois actuels liés à Chef(fe) de projet MOE HR Access F/H - Paris - JobiJoba FR S2

  • Expert Sirh Moe HR Access Client Final

    il y a 6 jours

    Paris, France Linko Temps plein

    **À propos de l'entreprise** Vous rejoindrez la branche d'une grande entreprise française côtée en Bourse (SBF 120) dédiée au recyclage des déchets. Au sein de l'équipe SIRH de 5 personnes, vous serez en charge de la partie MOE sur l'ensemble des modules HR Access déployés (Paie, DSN, GTA, GA...). Vous retrouverez un environnement collaboratif...

  • Senior Manager HR Access

    il y a 2 jours

    Paris 1er, France HR-PATH Temps plein

    Descriptif du poste En tant que Senior Manager HR Access, vous serez amené à réaliser les missions suivantes: - Piloter et animer la relation client - Engager les équipes HR Access à l’atteinte des objectifs - S’assurer de l’adéquation entre les moyens mis en œuvre et les enjeux projet - Livrer nos solutions HR Access avec un haut niveau...

  • Senior Manager HR Access

    il y a 1 semaine

    Paris 1er, France HR-PATH Temps plein

    Descriptif du poste En tant que Senior Manager HR Access, vous serez amené à réaliser les missions suivantes: - Piloter et animer la relation client - Engager les équipes HR Access à l’atteinte des objectifs - S’assurer de l’adéquation entre les moyens mis en œuvre et les enjeux projet - Livrer nos solutions HR Access avec un haut niveau...

  • Consultant HR Access

    il y a 2 jours

    Paris, France Ladenise Temps plein

    OverviewUn consultant HR Access, que ce soit un expert Paie ou un spécialiste DSN, n’est pas une tâche facile aujourd’hui. Des profils pointus, et les meilleurs sont souvent très sollicités. Trouver un spécialiste sur ce progiciel, HR Access, une solution qui équipe aujourd’hui la majorité des grands comptes en France et notamment à...

  • Chef de Projet MOE Applicatif | Télétravail Possible

    Il y a 10 minutes

    Paris, France Ministère - Ministère de l'Économie Temps plein

    Une institution gouvernementale recherche un(e) chef(fe) de projet applicatif MOE pour diriger des projets numériques à Paris. Vous aurez la responsabilité de la conduite de projets informatiques, du respect des délais et de la qualité, tout en collaborant avec diverses équipes. Une expérience d’au moins 5 ans est requise dans le domaine numérique....

  • Expert technique HR-Access F/H

    il y a 1 semaine

    Paris 12 Reuilly, Île-de-France Ap-Hp Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement du publieur L'Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) est un centre hospitalier universitaire à dimension européenne mondialement reconnu. Ses 38 hôpitaux accueillent chaque année 10 millions de personnes malades : en consultation, en urgence, lors d'hospitalisations programmées ou en...

  • SUNI Chef-fe de programme SI MOAF/H

    il y a 5 jours

    Paris, France La Ville de Paris Recrute Temps plein

    SUNI Chef‑fe de programme SI MOA F/H (Nouvelle fenêtre)Le chef‑fe de programme prend en charge un programme ou plusieurs projets clés / stratégiques / complexes. Les enjeux se situent dans l’accompagnement aux changements des utilisateurs ayant des profils sociaux ou administratifs, la reprise des données, la mise en place d’un référentiel...

  • Chef(fe) de projet

    il y a 4 jours

    Paris, France PIBA AMO Temps plein

    PIBA recherche un(e) chef(fe) de projetsPIBA, Société à taille humaine intervenant principalement en Ile de France, mais également à l'échelle nationale. Nous assistons nos clients, acteurs institutionnels, dans le montage et le pilotage de leurs projets de construction, de transformation et/ou de restructuration lourde en logements (70 % de...

  • Chef(fe) de projet Technico fonctionnel F/H

    il y a 2 semaines

    Paris, France JobiJoba FR S2 Temps plein

    Chef(fe) de projet Technico fonctionnel F/H Description de poste Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Paris et accompagnez nos clients des secteurs de l'industrie, du transport et du secteur public. IoT, machine Learning, IA/RPA, chatbots, modernisation IT, data, UX ou encore e-santé… Nos équipes accompagnent les...

  • Chef de Projet MOE C#

    il y a 1 semaine

    Paris, France JobiJoba FR S2 Temps plein

    À propos TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans...

Chef(fe) de projet MOE HR Access F/H

il y a 5 heures

Paris, France JobiJoba FR S2 Temps plein

Chef(fe) de projet MOE HR Access F/H - Transport, secteur public et HR Description de poste Vous souhaitez transformer la fonction RH de nos clients grâce à la puissance des solutions digitales ? Nous rejoindre, c’est contribuer à des projets stratégiques et multisectoriels : intégration des solutions du marché, optimisation des SIRH et développement de nos propres outils innovants. Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Paris et accompagner les plus grands acteurs, cette annonce est susceptible de vous intéresser. Fonctions et responsabilités Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet HR Access pour piloter la Tierce Maintenance Applicative de la solution HR Access afin d’en assurer la qualité en continue. Vous serez amené à réaliser les missions suivantes : - Animer les comités de suivi et participer aux comités de pilotage - Suivre le budget et la rentabilité du projet - Construire et suivre les plannings de mise en œuvre, gérer opérationnellement l’équipe projet - Coordonner les échanges entre le client et l’équipe projet (encadrer la production de l’équipe dans le respect de la qualité et des plannings) - Suivre le respect des engagements pris (mettre à jour les indicateurs de pilotage, anticiper les risques techniques des projets) - Avoir un rôle conseil auprès du client et partager les best-practices - Attribuer les tickets de maintenance corrective, préventive et évolutive de la solution, contrôler les solutions apportées aux clients - Rédiger les devis d’évolutions - Coordonner les veilles techniques et fonctionnelles - Participer au management d’équipe en interne (participer au développement des compétences de son équipeet à son recrutement) - Faire valoir votre expertise HR Access sur les domaines clés de l’application - Participer au développement commercial de l’activité et à des avant-vente (démonstration, rédaction et suivi de propositions commerciales, réponse technico-fonctionnelle aux appels d’offres, participation à des évènements clients, webinaires…) - Coordonner les relations avec l’éditeur En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants : - Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel - Qualité de vie au travail : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être - Avantages sociaux : régime d’achats d’actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps Et bien d'autres encore Qualités requises pour réussir dans ce rôle De formation Bac+5 (école d’Ingénieurs/Commerce ou Université), vous justifiez de plus de 7 ans d'expérience sur la solution HR Access et de plus de 2 ans d'expérience en tant que Chef(fe) de Projet. Vous avez développé de fortes compétences techniques autour d'HR Access au cours de vos missions. Le poste requiert aussi: - Sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Excellent relationnel en clientèle CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion a été reconnu par l’obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. #LI-LL1 Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que… Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble àfaire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise. Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe. Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons. Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.