IDE de Nuit

MétierInfirmierType de contratTitulaire ou CDIRémunération Service d'affectationMaladies Infectieuses et TropicalesPrésentation du service Le service de Maladies Infectieuses et Tropicales de l'hôpital Tenon (DMU 3ID) est situé dans le bâtiment Babinski. Il prend en charge des patients atteints de pathologies infectieuses telles que VIH / SIDA, hépatites, pneumopathies, tuberculoses, infections sexuellement transmissibles etc. Il est composé de deux secteurs répartis sur trois étages : Secteur d'hospitalisation conventionnelle :
- 28 lits répartis sur deux étages (service rénové en 2022) Secteur ambulatoire :
- Hôpital de jour de 9 places
- 9 boxes de consultations médicales et de spécialités (Neurologie, Psychiatrie, Gynécologie, Dermatologie)
- Equipe jeune et dynamique.
- Appartenance à une équipe pluriprofessionnelle.
- Environnement de travail agréable (locaux rénovés en 2022)
- Présence d'un logisticien et d'une secrétaire hospitalière.
- Possibilité d'être positionné comme référent sur des missions spécifiques
- Services à taille humaine (15 et 13 patients)
- Diversité des horaires de travail (Matin / décalé / après-midi) Période d'intégration garantie Vos missions
- Missions générales : Dans le cadre d'une prise en charge globale, maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner ; Réaliser des soins infirmiers qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.
- Missions permanentes :
- Accueillir le patient dès son entrée dans l'unité concernée
- Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes du patient et de son entourage
- Organiser et planifier les soins pour un groupe de patients en détachant les priorités
- Réaliser avec rigueur les techniques de soins dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Mettre en oeuvre les prescriptions médicales
- Surveiller l'évolution de l'état de santé du patient, reconnaître les besoins perturbés et prévenir le médecin en cas d'aggravation de l'état clinique du malade
- Assister techniquement le médecin lors de soins à réaliser
- Assurer le rôle d'éducateur de santé en disposant d'informations aux patients au regard de sa pathologie
- Former et encadrer les étudiants et les stagiaires placés sous sa responsabilité
- Transmettre les informations et utiliser le dossier de soins informatisé de façon optimale dans le respect de la confidentialité
- Travailler en binôme avec l'aide-soignant tout en contrôlant la délégation
- Maintenir opérationnel le poste de soins et le chariot d'urgence
- Participer à la gestion des commandes hôtelières, biomédicales, pharmaceutiques et du matériel
- Respecter les règles de tri des déchets lors des soins et dans le cadre du développement durable
- Appliquer et respecter les règles internes de fonctionnement
- Assurer les traçabilités quotidiennes et/ou contradictoires au sein du service
- Missions spécifiques :
- Participer à l'élaboration de protocoles de soins
- Participer aux différents groupes de travail sur les projets du service/ du DMU/ de l'hôpital
- Maintenir son niveau de connaissance : formation continue et perfectionnement

Profil recherché
Savoir faire requis :communication et relation d'aide Droit des patients Gestes et postures
- manutention Gestion du stress Hygiène hospitalière Méthodologie d'analyse de situation Soins Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques a son domaine de compétence et définir les actions Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Savoir être requis :Dynamisme, rigueur Empathie Tolérance Capacité d'écoute Ouverture, mobilité et esprit d'équipe Ponctualité Curiosité professionnelle Schéma horaireNuitTemps de travail10hHoraires de travail21h / 7h TélétravailNonVos avantages à l'AP-HP AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION Futurs diplômés : prime d'engagement ou Contrat d'Allocation D'études Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre) Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémen