Assistant territorial spécialisé
Il y a 1 mois
Bischheim, Alsace, France
ARSEA - MNA CHATEAU D'ANGLETERRE
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Les services MNA du Château d'Angleterre accompagnent 150 Mineurs Non Accompagnés, garçons et filles. Cet accompagnement se décline à partir d'un hébergement en semi-autonomie, en appartements situés sur la Communauté Urbaine de Strasbourg. CDD de 13 mois, en remplacement d'un congé parental
Votre quotidien à nos côtés :
Vous accompagnerez les jeunes mineurs isolés dans la mise en œuvre de leur projet individuel et concourrez de façon globale à l'insertion socio-professionnelle à l'autonomie au quotidien, de déplacement et de logement, à l'accompagnement à la santé et à la régularisation administrative de chacun des accompagnements qui vous seront confiés.
Spécificités :
Vous travaillerez dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité d'un chef de service.
Les avantages à nous rejoindre :
18 congés trimestriels supplémentaires par an
CSE
- sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an Convention 66 Des perspectives d'évolution et de mobilité interne Reprise en totalité de l'ancienneté Prime SEGUR (238€ bruts mensuels) Diversité de formations proposées Repas sur site Voiture de service
PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme(s) attendu(s) :
- Diplôme de travail social de niveau 3 (DEES, DEASS, DECESF) idéalement
- Ou titulaire d'un diplôme de niveau 2 (Master en sociologie, sciences de l'éducation)
- Ou titulaire d'un diplôme de Moniteur éducateur ou technicien de l'intervention sociale et familiale
Expérience:
2 à 3 ans d'expérience dans un domaine similaire sont attendues si possible Compétences du candidat attendues : Rigoureux Organisé et autonome dans votre travail Disposant de bonnes capacités relationnelles, rédactionnelles
Experience:
2 An(s)
Compétences:
Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Technicien Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a. Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
- sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an Convention 66 Des perspectives d'évolution et de mobilité interne Reprise en totalité de l'ancienneté Prime SEGUR (238€ bruts mensuels) Diversité de formations proposées Repas sur site Voiture de service
PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme(s) attendu(s) :
- Diplôme de travail social de niveau 3 (DEES, DEASS, DECESF) idéalement
- Ou titulaire d'un diplôme de niveau 2 (Master en sociologie, sciences de l'éducation)
- Ou titulaire d'un diplôme de Moniteur éducateur ou technicien de l'intervention sociale et familiale
Expérience:
2 à 3 ans d'expérience dans un domaine similaire sont attendues si possible Compétences du candidat attendues : Rigoureux Organisé et autonome dans votre travail Disposant de bonnes capacités relationnelles, rédactionnelles
Experience:
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Compétences:
Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Technicien Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a. Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.