Gestionnaire Approvisionnements et Achats

L'entreprise : Le Groupe Jacques BRIANT est une entreprise familiale reconnue, composée d'une activité de vente à distance (catalogue et e-commerce) et d'une jardinerie de référence près d'Angers. Leader français de la vente à distance de végétaux, nous expédions près de 350 000 colis chaque année. Notre métier est passionnant : il conjugue saisonnalité, anticipation, achats, logistique et satisfaction client. Dans un contexte de transformation et de développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Approvisionnements et Achats pour renforcer notre équipe. Missions principales : Vous êtes au cœur de la Supply Chain. En lien quotidien avec les Achats Produits, la Logistique, l'Ordonnancement et les fournisseurs, vous veillez à ce que les bons produits soient disponibles au bon moment, au meilleur coût et avec le meilleur niveau de service. Ce que vous ferez concrètement :
- Analyser les prévisions de ventes, les niveaux de stocks et les besoins afin d'anticiper les approvisionnements.
- Piloter les commandes auprès des fournisseurs et sous-traitants jusqu'à leur parfaite exécution.
- Identifier les risques de rupture et rechercher des solutions alternatives pour sécuriser la disponibilité des produits.
- Organiser les transports et optimiser les coûts logistiques.
- Suivre les délais de livraison et coordonner les informations avec l'ordonnancement.
- Gérer les litiges fournisseurs (qualité, quantités, délais.) et mettre en œuvre les actions correctives.
- Produire et analyser les indicateurs de performance (stocks, taux de service, ruptures, achats.) afin de proposer des améliorations.
- Participer aux achats complémentaires, au contrôle des factures fournisseurs, transporteurs et sous-traitants.
- Contribuer à la préparation des catalogues : calculs de réservations, appels d'offres, grilles tarifaires et relecture.
- Contribuer à la mise en place de nouveaux outils de prévisions, appels d'offres, réservations Le profil que nous recherchons : Au-delà de votre formation (Bac+2/3 Logistique, Supply Chain ou Achats), c'est votre façon de travailler qui fera la différence. Vous aimez analyser des données, construire des prévisions fiables et prendre des décisions à partir de chiffres. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre esprit d'analyse et votre capacité à anticiper. Vous maîtrisez parfaitement Excel (tableaux croisés, recherches, analyses.) et êtes à l'aise avec un ERP. Une expérience de 3 à 5 ans en approvisionnement, achats ou supply-chain est souhaitée. Enfin, votre aisance relationnelle et votre qualité de communication vous permettent de développer des relations de confiance avec les fournisseurs, les transporteurs et les équipes internes. La pratique de l'anglais est un plus. Pourquoi nous rejoindre ?
- Un acteur historique et leader de son marché
- Un poste transversal au cœur des opérations
- Des missions variées mêlant analyse, achats, logistique et amélioration continue
- Des perspectives d'évolution dans un groupe en transformation. Le poste : Lieu : Saint-Sylvain-d'Anjou (49) Dates : Poste à pourvoir dès que possible Contrat : CDI
- 39h Salaire : 30 à 32k€ selon profil Contact : Adressez votre CV et Lettre de motivation (avec en objet la référence : ACH
- P26) et de préférence par mail en postulant à cette offre.

Experience:
3 An(s)

Compétences:
Attribuer un marché,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Vente à distance sur catalogue spécialisé Liste des qualités professionnelles: Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).