Agent / Agente de conditionnement (H/F)

Il y a 4 mois

BehrenlèsForbach, Lorraine, France EA LE COLIBRI Temps plein
Le poste étant à pourvoir au sein d'une entreprise adaptée, il est nécessaire d'avoir une reconnaissance travailleur handicapé pour postuler. Nous recherchons un agent de conditionnement ayant pour

missions:
Mise en place des places boitiers sur la ligne de stickage :
- Contrôle visuel des boitiers (vérifier la qualité des boitiers. Bosses, rayures.)
- Etaler manuellement les produits sur le plateau de la ligne de stickage.
- Contrôler le positionnement automatique des produits
- Contrôler la bonne exécution de l'étiquetage des boitiers Conditionnement des boitiers :
- Contrôle visuel des produits étiquetés en fin de ligne (positionnement de l'étiquette, rayures.)
- Mise à l'écart des boitiers non conformes
- Mise en carton des produits conformes et étiquetés
- Fermeture des cartons (
- de 5kg)
- Mise sur palette des cartons Gestion de la ligne de production :
- Assurer la maintenance de son poste de travail.
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Consigner les activités et données liées au conditionnement.

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Conditionner des produits,Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Activités de conditionnement Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).