Chef de partie
Il y a 2 jours
Le BlancMesnil, Ile-de-France
Mercure - Paris Le Bourget
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Hospya existe depuis 1980. Notre entreprise est née d'une passion pour
l'hôtellerie et d'une volonté de créer une société à taille humaine, proche
de ses équipes et de ses clients.
Depuis plus de 40 ans, nous gérons des hôtels en région parisienne. Nous
avons grandi progressivement, en gardant toujours nos valeurs : la passion
du métier, l'esprit de famille et la confiance.
En 2024, Sara Brami, issue de la troisième génération de la famille
fondatrice d'Hospya, a pris la direction générale. Elle poursuit cette
aventure avec l'envie d'apporter un nouveau souffle, tout en respectant
notre identité.
Bienvenue chez Hospya
Hospya est un réseau hôtelier familial, présent en Île-de-France avec 27
hôtels et près de 500 collaborateurs.
Chez Hospya, nous sommes des passionnés de l'hospitalité et sommes
convaincus que chaque collaborateur peut créer une différence pour chaque
client, à chaque instant.
Le Mercure Le Bourget***
* est idéalement placé pour l'événementiel aéroportuaire. Ce navire de 145 chambres propose un bar, un restaurant et 5 salons de réception. Dans le cadre de son activité, l'hôtel recherche un-e Second.e de Cuisine. Votre rôle au cœur de l'expérience client Vous êtes le bras droit du Chef de Cuisine et participez activement au bon fonctionnement de la cuisine au quotidien. 1. Support à la création et à l'élaboration : Vous participez à la création des cartes en soutien du Chef de Cuisine et veillez à la bonne application des fiches techniques 2. Suivi opérationnel et gestion : Vous participez à la gestion des stocks et des commandes. Vous contribuez à la maîtrise des coûts matières. 3. Garant de la qualité et de la régularité : Vous veillez à ce que chaque assiette envoyée respecte les standards de qualité établis. 4. Hygiène et sécurité alimentaire : Vous veillez à l'application stricte et quotidienne des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) 5. Animation d'équipe et transmission : Vous montrez l'exemple au quotidien et transmettez votre savoir-faire pour maintenir une dynamique d'équipe positive et efficace. 6. Coordination : Vous assurez une communication fluide et constante avec la salle et les autres services de l'établissement Ce qui fera la différence Nous ne recrutons pas seulement des compétences, mais des personnalités, qui aiment l'hospitalité, et qui ont envie de grandir avec nous tout en restant eux-mêmes. 1. Votre passion de la cuisine : Vous justifiez d'une expérience réussie en cuisine et avez à cœur d'envoyer des assiettes généreuses et maîtrisées. 2. Votre rigueur d'exécution et votre sens du contrôle : Vous avez le souci du détail, du respect des fiches techniques et de l'hygiène (normes HACCP). 3. Votre tempérament d'encadrant et votre esprit d'équipe : Vous aimez animer une équipe, partager votre expérience et soutenir vos collègues au quotidien. 4. Votre organisation : Vous savez gérer le rythme des coups de feu avec calme, méthodologie et réactivité Les conditions que nous proposons 1. Rémunération : 2700-3200 selon profil 2. Horaires : 39 heures hebdomadaires. Vous êtes disponible sur les plages horaires 15h
- 23h, incluant le samedi et/ou le dimanche Les avantages Hospya 1. Un partage volontaire des résultats de l'entreprise, à travers des accords d'intéressement, un plan d'épargne entreprise et un plan d'épargne retraite. 2. Des formations variées et accessibles. Chaque année, nous concevons des programmes spécifiques pour chacun de nos métiers, afin d'offrir à tous, sans exception, de réelles opportunités de se développer 3. Des perspectives d'évolution adaptées à chaque profil et à chaque envie. La promotion interne est au cœur de notre ADN : aujourd'hui, 40% de nos Directeurs d'hôtels ont accédé à leur première direction au sein de notre réseau. Demain, ce sera peut-être vous.
Experience:
1 An(s)
* est idéalement placé pour l'événementiel aéroportuaire. Ce navire de 145 chambres propose un bar, un restaurant et 5 salons de réception. Dans le cadre de son activité, l'hôtel recherche un-e Second.e de Cuisine. Votre rôle au cœur de l'expérience client Vous êtes le bras droit du Chef de Cuisine et participez activement au bon fonctionnement de la cuisine au quotidien. 1. Support à la création et à l'élaboration : Vous participez à la création des cartes en soutien du Chef de Cuisine et veillez à la bonne application des fiches techniques 2. Suivi opérationnel et gestion : Vous participez à la gestion des stocks et des commandes. Vous contribuez à la maîtrise des coûts matières. 3. Garant de la qualité et de la régularité : Vous veillez à ce que chaque assiette envoyée respecte les standards de qualité établis. 4. Hygiène et sécurité alimentaire : Vous veillez à l'application stricte et quotidienne des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) 5. Animation d'équipe et transmission : Vous montrez l'exemple au quotidien et transmettez votre savoir-faire pour maintenir une dynamique d'équipe positive et efficace. 6. Coordination : Vous assurez une communication fluide et constante avec la salle et les autres services de l'établissement Ce qui fera la différence Nous ne recrutons pas seulement des compétences, mais des personnalités, qui aiment l'hospitalité, et qui ont envie de grandir avec nous tout en restant eux-mêmes. 1. Votre passion de la cuisine : Vous justifiez d'une expérience réussie en cuisine et avez à cœur d'envoyer des assiettes généreuses et maîtrisées. 2. Votre rigueur d'exécution et votre sens du contrôle : Vous avez le souci du détail, du respect des fiches techniques et de l'hygiène (normes HACCP). 3. Votre tempérament d'encadrant et votre esprit d'équipe : Vous aimez animer une équipe, partager votre expérience et soutenir vos collègues au quotidien. 4. Votre organisation : Vous savez gérer le rythme des coups de feu avec calme, méthodologie et réactivité Les conditions que nous proposons 1. Rémunération : 2700-3200 selon profil 2. Horaires : 39 heures hebdomadaires. Vous êtes disponible sur les plages horaires 15h
- 23h, incluant le samedi et/ou le dimanche Les avantages Hospya 1. Un partage volontaire des résultats de l'entreprise, à travers des accords d'intéressement, un plan d'épargne entreprise et un plan d'épargne retraite. 2. Des formations variées et accessibles. Chaque année, nous concevons des programmes spécifiques pour chacun de nos métiers, afin d'offrir à tous, sans exception, de réelles opportunités de se développer 3. Des perspectives d'évolution adaptées à chaque profil et à chaque envie. La promotion interne est au cœur de notre ADN : aujourd'hui, 40% de nos Directeurs d'hôtels ont accédé à leur première direction au sein de notre réseau. Demain, ce sera peut-être vous.
Experience:
1 An(s)