Magasinier / Magasinière cariste (H/F)
Il y a 2 semaines
Marolles, Basse-Normandie, France
SOCIETE EQUIP'HORSE
Temps plein
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Equip'Horse, entreprise familiale, accompagne depuis 40 ans professionnels et amateurs dans leur passion pour l'univers équin.
Nous recherchons aujourd'hui un(e) Magasinier(ère) cariste pour un CDI temps plein dès que possible.
A ce titre, vous serez chargé(e) de la préparation des commandes et/ou de la réception, selon les règles d'hygiène et de sécurité, en respectant les délais.
Vos différentes missions consisteront donc à :
- Effectuer des opérations de manutention ;
- Vérifier la quantité et l'exactitude des commandes ;
- Coliser et étiqueter les commandes ;
- Réceptionner et ranger la marchandise ;
- Maintenir la zone de stockage propre.
- Conduite du chariot élévateur (20 à 30% du temps de travail) Vous êtes rigoureux(-se), méthodique, et savez travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe. Vous êtes également titulaire d'un CACES 1 et 3, alors n'hésitez plus, et venez rejoindre notre équipe CACES R 489 3 REQUIS POUR LE POSTE Type d'emploi : Temps plein, CDI
Experience:
3 Mois
Compétences:
Charger, décharger, manutentionner des produits,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité,Respecter des procédures, modes opératoires et instructions,Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt,Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence,Traiter les commandes et préparer les expéditions,CACES R 489 3 REQUIS POUR LE POSTE Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Commerce de détail d'articles de sport en magasin spécialisé Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Effectuer des opérations de manutention ;
- Vérifier la quantité et l'exactitude des commandes ;
- Coliser et étiqueter les commandes ;
- Réceptionner et ranger la marchandise ;
- Maintenir la zone de stockage propre.
- Conduite du chariot élévateur (20 à 30% du temps de travail) Vous êtes rigoureux(-se), méthodique, et savez travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe. Vous êtes également titulaire d'un CACES 1 et 3, alors n'hésitez plus, et venez rejoindre notre équipe CACES R 489 3 REQUIS POUR LE POSTE Type d'emploi : Temps plein, CDI
Experience:
3 Mois
Compétences:
Charger, décharger, manutentionner des produits,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité,Respecter des procédures, modes opératoires et instructions,Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt,Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence,Traiter les commandes et préparer les expéditions,CACES R 489 3 REQUIS POUR LE POSTE Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Commerce de détail d'articles de sport en magasin spécialisé Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).