Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation e (H/F)
Il y a 1 mois
Narbonne, Languedoc-Roussillon, France
SEMAGEC
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Dans le cadre du développement de sa filiale SEMAGEC, ALLIASERV ouvre un nouveau poste de Technicien de maintenance CVC H/F à Narbonne (11)
Vos
missions:
Intervenir sur le domaine de la maintenance CVC : Maintenance préventive et curative des installations Identifier l'origine des pannes éventuelles et mettre en place les actions correctives appropriées Assurer la prise en charge de l'astreinte en roulement avec l'équipe de techniciens Réaliser les comptes rendus d'intervention sur un logiciel type GMAO Assurer et pérenniser le service et la relation client Elaboration de rapport mensuel et annuel de maintenance du site. Ce que nous vous proposons : Poste à pourvoir en CDI Secteur géographique : Narbonne Salaire brut mensuel : à partir de 2 600.00 € en fonction du profil Temps de travail : 35 heures / semaine Poste à pourvoir immédiatement
Avantages:
Véhicule de service Téléphone professionnel Chèques cadeaux CE avantageux sur vos achats et vos voyages Une possibilité d'évoluer tout au long de votre carrière grâce à notre organisme de formation ALLIASERV ACADEMY Et surtout : Une opportunité d'évoluer au sein d'un groupe dynamique et en forte croissance où les valeurs humaines restent au centre de nos engagements. La suite en 4 étapes : 1er échange téléphonique avec un RH ou un manager opérationnel Un entretien physique avec un RH et/ou un manager opérationnel Une prise de décision Une intégration lors de votre prise de poste d'une durée de 2 jours au sein du siège à Toulouse
Experience:
Débutant accepté Langues: Français souhaité Qualification: Technicien Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
missions:
Intervenir sur le domaine de la maintenance CVC : Maintenance préventive et curative des installations Identifier l'origine des pannes éventuelles et mettre en place les actions correctives appropriées Assurer la prise en charge de l'astreinte en roulement avec l'équipe de techniciens Réaliser les comptes rendus d'intervention sur un logiciel type GMAO Assurer et pérenniser le service et la relation client Elaboration de rapport mensuel et annuel de maintenance du site. Ce que nous vous proposons : Poste à pourvoir en CDI Secteur géographique : Narbonne Salaire brut mensuel : à partir de 2 600.00 € en fonction du profil Temps de travail : 35 heures / semaine Poste à pourvoir immédiatement
Avantages:
Véhicule de service Téléphone professionnel Chèques cadeaux CE avantageux sur vos achats et vos voyages Une possibilité d'évoluer tout au long de votre carrière grâce à notre organisme de formation ALLIASERV ACADEMY Et surtout : Une opportunité d'évoluer au sein d'un groupe dynamique et en forte croissance où les valeurs humaines restent au centre de nos engagements. La suite en 4 étapes : 1er échange téléphonique avec un RH ou un manager opérationnel Un entretien physique avec un RH et/ou un manager opérationnel Une prise de décision Une intégration lors de votre prise de poste d'une durée de 2 jours au sein du siège à Toulouse
Experience:
Débutant accepté Langues: Français souhaité Qualification: Technicien Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.