Technicien Transformation M2000 vers RAFALE F/H

L'environnement du poste La Division Services Industriels du Groupe Daher propose à ses clients avionneurs l'assemblage structurel et mécanique de sous-ensembles complexes, l'installation d'équipements et la maintenance. Elle accompagne ses clients tout au long de leur cycle de production, directement sur leurs lignes de production ou en ex-situ, assurant ainsi un soutien constant. Vous intégrerez notre division défense au sein de nos équipes au Moyen-Orient pour une mission de 2 ans minimum en contrat d'expatriation Début des transformations au 1er semestre 2027 avec montée en puissance au 2ème semestre 2027. Les défis que nous allons relever ensemble : Après la transformation Rafale :
- Accompagner les armées de l'air équipées de Rafale, en France et/ou à l'export ;
- Assurer la préparation des appareils destinés à l'activité aérienne ;
- Réaliser la mise en œuvre des Rafale (VJ, VH, pleins, tractage.) et les opérations de maintenance dans le cadre de la remise en œuvre (roues, éventuellement réservoirs externes.)
- Assurer les départs et retours des Rafale ;Appliquer les directives ordonnées par le constructeur
- Se prononcer sur l'aptitude au vol d'un appareil au regard des critères de la documentation en vigueur ou en faisant appel à un spécialiste le cas échant. Parlons de vous Une expérience confirmée en tant que technicien(ne) avion sur Mirage 2000 et une première expérience dans l'accompagnement d'équipe est demandée.
* Avoir le sens de la pédagogie et de la « diplomatie » au contact du client ;
* Détenir une capacité du travail en équipe, de coordination et d'animation d'un groupe ;
* Avoir une éthique professionnelle et le sens de la confidentialité.
* Interagir facilement en anglais ;
* Maitriser les outils Microsoft Office et Field6 ; Pourquoi nous rejoindre ? Avantages principaux :
* Conditions d'expatriation avantageuses (primes expatriation, logement...)
* Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise: cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
* Plan d'épargne entreprise
* Prime d'intéressement et prime de participation
* Couverture frais de santé avantageuse Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :
* L'étude de votre candidature
* Un premier échange téléphonique
* Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) chargé(e) de recrutement et manager(s) concerné(s)
* Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.

Experience:
10 An(s) Secteur d'activité: Construction aéronautique et spatiale