Directeur d'EHPAD
Il y a 1 jour
SaintLys, Midi-Pyrénées, France
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Directeur d'établissement H/F
- CDI En Bref : Directeur EHPAD
- CDI
- Haute-Garonne
- 50/60Ke
- Personnes séniores
- CDI
- Management Ad Search recherche pour un de ses clients, un EHPAD de 87 lits avec une UP situé dans le 31, un directeur d'EHPAD pour un CDI. CODIR au complet. Poste à pourvoir dès que possible. Rattaché au directeur d'établissement vous aurez pour principales
missions:
- Vous orchestrez les talents d'une équipe pluridisciplinaire pour le bien être des résidents et des familles.
- Vos missions sont aussi de promouvoir et valoriser localement la qualité de ce savoir prendre soin et être fier(e) du travail bien fait. C'est cette excellence que vous aurez à cœur de mettre en avant pour la commercialisation de votre établissement.
- Vous intégrez un groupe qui vous fait confiance et au sein duquel vous serez encouragé à développer les projets qui vous tiennent à cœur.
- Vous êtes autonome dans la gestion administrative et opérationnelle de l'établissement, mais pas seul, car vous intégrez un périmètre opérationnel à taille humaine et êtes accompagné par un directeur régional proche de vous.
- Au quotidien, vous êtes soutenu dans les actions et projets de la résidence, par les services supports du siège qui vous sont dédiés. Liste non exhaustive.
Votre Profil
- Vous d'un Master ou d'un Diplôme en management et avez une première expérience significative en tant que directeur en EHPAD.
- Profil de direction adjoint ayant une expérience significative demandée, ou profil junior en direction d'établissement. Les conditions proposées :
- Salaire négociable, 50/55K fixe.
- Prime sur objectifs.
- Congés Payés + RTT.
- CSE avantageux.
- Formations et évolution interne. Le processus de recrutement :
- 2 à 3 entretiens à prévoir. Et c'est tout Pas d'entretien inutile, nous allons directement au but. Alors, prêt à démarrer votre carrière avec nous ?
Experience:
Débutant accepté
- CDI En Bref : Directeur EHPAD
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- Haute-Garonne
- 50/60Ke
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- Vous orchestrez les talents d'une équipe pluridisciplinaire pour le bien être des résidents et des familles.
- Vos missions sont aussi de promouvoir et valoriser localement la qualité de ce savoir prendre soin et être fier(e) du travail bien fait. C'est cette excellence que vous aurez à cœur de mettre en avant pour la commercialisation de votre établissement.
- Vous intégrez un groupe qui vous fait confiance et au sein duquel vous serez encouragé à développer les projets qui vous tiennent à cœur.
- Vous êtes autonome dans la gestion administrative et opérationnelle de l'établissement, mais pas seul, car vous intégrez un périmètre opérationnel à taille humaine et êtes accompagné par un directeur régional proche de vous.
- Au quotidien, vous êtes soutenu dans les actions et projets de la résidence, par les services supports du siège qui vous sont dédiés. Liste non exhaustive.
Votre Profil
- Vous d'un Master ou d'un Diplôme en management et avez une première expérience significative en tant que directeur en EHPAD.
- Profil de direction adjoint ayant une expérience significative demandée, ou profil junior en direction d'établissement. Les conditions proposées :
- Salaire négociable, 50/55K fixe.
- Prime sur objectifs.
- Congés Payés + RTT.
- CSE avantageux.
- Formations et évolution interne. Le processus de recrutement :
- 2 à 3 entretiens à prévoir. Et c'est tout Pas d'entretien inutile, nous allons directement au but. Alors, prêt à démarrer votre carrière avec nous ?
Experience:
Débutant accepté