Chef d'équipe plaquiste
Il y a 2 semaines
CharlevilleMézières, Champagne-Ardenne, France
DVN CONCEPT
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DVN Concept est une entreprise générale du bâtiment. intérieure. Dépôt à Charleville-Mézières. Chantiers dans les Ardennes, la Marne et l'Aisne.
Création de poste pour nos marchés publics : écoles, crèches, établissements de santé. Pas de logement social.
Missions
Encadrer une équipe de 2 à 4 plaquistes et travailler avec elle sur le chantier
Organiser le travail au quotidien, faire appliquer les règles de sécurité et le port des EPI
Lire les plans d'exécution et le CCTP du lot plâtrerie
Implanter, tracer, calepiner les plafonds
Poser cloisons et doublages sur ossature, cloisons coupe-feu et acoustiques, plafonds suspendus et acoustiques, plaques hydrofuges et haute dureté
Réaliser les calfeutrements coupe-feu, trappes, gaines et encoffrements
Réaliser les bandes et finitions, avec outillage mécanisé TapeTech
Travailler en site occupé : phasage, protection contre la poussière, horaires adaptés à l'établissement. En milieu de soins, appliquer les protocoles de l'établissement
Tenir les autocontrôles, les photos et le suivi des PV feu
Préparer les OPR et lever les réserves
Remonter l'avancement, les heures et les besoins matériaux au conducteur de travaux, et participer avec lui aux réunions de chantier
Profil
5 ans minimum en plâtrerie, dont 2 ans comme chef d'équipe
Expérience des chantiers publics ou des ERP, en site occupé de préférence (scolaire, petite enfance, santé)
Connaissance des DTU 25.41 et 25.42 et des systèmes sous PV feu
Lecture de plans d'exécution et de CCTP
Permis B
Apprécié : BP Plâtrerie-plaque, SST, formation échafaudage R.408, CACES nacelle, bandes mécanisées
Conditions
CDI, 39 h par semaine (35 h + 4 h supplémentaires majorées à 25 %)
17,00 à 19,00 € brut de l'heure selon expérience, soit 2 947 à 3 293 € brut par mois
CCN Ouvriers du bâtiment (IDCC 1596), niveau IV position 2, coefficient 270
Prime d'objectif par chantier (délai, heures, réception sans réserve)
Véhicule de service avec remisage à domicile
Indemnités de déplacement conventionnelles
Outillage et EPI fournis
Mutuelle et prévoyance PRO BTP, congés payés CIBTP
Rattachement au dépôt de Charleville-Mézières, déplacements ponctuels avec découchage
Avantages:
Véhicule de fonction Lieu du poste : En présentiel
Experience:
3 An(s)
Compétences:
Monter des cloisons ou faux plafonds,Poser des plafonds suspendus,Transmettre une technique, un savoir-faire Permis: B
- Véhicule léger souhaité Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ) Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avantages:
Véhicule de fonction Lieu du poste : En présentiel
Experience:
3 An(s)
Compétences:
Monter des cloisons ou faux plafonds,Poser des plafonds suspendus,Transmettre une technique, un savoir-faire Permis: B
- Véhicule léger souhaité Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ) Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.