AES/AMP diplômé(e) H/F
Il y a 3 semaines
Blanquefort, Aquitaine, France
Archimed Carrière Santé
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Les agences ARCHIMED Carrière Santé accompagnent les professionnels du secteur de la santé tout au long de leur parcours professionnel. Spécialisé dans les métiers du médical, du paramédical et du médico-social, le groupe s'appuie sur l'expertise de ses équipes et une connaissance approfondie des enjeux du secteur pour proposer des opportunités adaptées à chaque profil et sécuriser des parcours professionnels durables.
Description du poste
et Missions AES / AMP (H/F)
- Intérim & Vacation ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ
· Agence d'intérim et de vacation de proximité
· Bordeaux Qui sommes-nous ? Vous souhaitez placer l'humain, la relation d'aide et le bien-être au cœur de votre quotidien professionnel, tout en exerçant votre métier à votre rythme ? Archimed Carrière Santé est une agence d'intérim et de vacation à taille humaine, spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé et du secteur médico-social. Nous recrutons activement pour l'un de nos partenaires privilégiés. Notre partenaire Le Foyer d'Accueil Médicalisé, accompagne au total, en internat ou en externat, 48 adultes en situation de paralysie cérébrale, de handicap moteur cérébral, de polyhandicap, porteurs de lésions neurologiques équivalentes ou atteints de maladies évolutives. L'âge du public accueilli est à compter de 20 ans / pas de limite d'âge. L'établissement propose 39 places d'internat, 1 place d'accueil temporaire et 8 places d'accueil de jour. L'hébergement, réparti en 5 maisons construites autour d'un patio et reliées par des coursives, permet à chaque personne accueillie, quel que soit son handicap, de circuler librement et de profiter de l'espace tout en préservant des repères. La mission de l'établissement est de venir en aide aux personnes présentant une grande dépendance afin qu'elles accèdent, par tous les moyens possibles, à un statut de sujet, acteur principal de sa propre existence. L'établissement s'efforce de favoriser l'expression de chaque personne accueillie afin qu'elle puisse se positionner dans les choix de sa vie quotidienne.
Profil recherché
Vos missions •Veille et surveillance de nuit : rondes régulières, surveillance du sommeil et du confort des résidents, repérage de tout changement d'état, de comportement ou de signe de douleur, avec alerte de l'infirmier ou du professionnel d'astreinte. •Actes de la vie quotidienne : aide à la toilette de confort, au change, à l'habillage et au coucher, dans le respect de l'intimité, de la dignité et du rythme de chaque résident. •Installation et mobilité : changements de position, transferts et manutention avec les aides techniques (lève-personne, fauteuil, lit médicalisé), installation dans les appareillages, selon les consignes des soignants et des rééducateurs. •Vigilance sanitaire : attention aux troubles de la déglutition et aux risques de fausse route, observation des crises d'épilepsie et des signes de gêne respiratoire, application des protocoles et alerte rapide de l'équipe soignante. •Accompagnement relationnel : écoute et réassurance en cas d'angoisse, d'insomnie ou d'agitation nocturne, avec une attention particulière à la communication non verbale et aux outils de communication adaptée. •Accompagnement du réveil : aide au lever et préparation du petit-déjeuner selon l'organisation du service. •Bientraitance, sécurité et hygiène : gestes d'urgence, prévention des risques, application des protocoles. •Transmissions : transmissions écrites et orales à l'équipe de jour, renseignement des documents de suivi.
Votre profil
•Diplôme : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP). •Attestation : AFGSU niveau 2 appréciée, voire exigée selon les établissements. •
Expérience:
une expérience en FAM, MAS, foyer de vie ou auprès de personnes en situation de handicap ou de grande dépendance est appréciée. Une première expérience du travail de nuit est un atout. •Connaissances : notions sur les handicaps lourds de l'adulte (polyhandicap, handicap moteur, déficience intellectuelle, épilepsie, troubles de la déglutition) et sur les techniques de communication adaptée. •Savoir-être : calme, patience, bienveillance, sens aigu de l'observation, réactivité, discrétion et respect du secret professionnel. •Autonomie : capacité à travailler en équipe réduite, à alerter à bon escient et à vous adapter rapidement. Les profils éligibles à la Loi Valletoux sont acceptés. Pourquoi rejoindre Archimed Carrière Santé ? •Flexibilité : des missions d'intérim et des vacations de nuit sur mesure, adaptées à votre planning et à vos disponibilités. •
Description du poste
et Missions AES / AMP (H/F)
- Intérim & Vacation ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ
· Agence d'intérim et de vacation de proximité
· Bordeaux Qui sommes-nous ? Vous souhaitez placer l'humain, la relation d'aide et le bien-être au cœur de votre quotidien professionnel, tout en exerçant votre métier à votre rythme ? Archimed Carrière Santé est une agence d'intérim et de vacation à taille humaine, spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé et du secteur médico-social. Nous recrutons activement pour l'un de nos partenaires privilégiés. Notre partenaire Le Foyer d'Accueil Médicalisé, accompagne au total, en internat ou en externat, 48 adultes en situation de paralysie cérébrale, de handicap moteur cérébral, de polyhandicap, porteurs de lésions neurologiques équivalentes ou atteints de maladies évolutives. L'âge du public accueilli est à compter de 20 ans / pas de limite d'âge. L'établissement propose 39 places d'internat, 1 place d'accueil temporaire et 8 places d'accueil de jour. L'hébergement, réparti en 5 maisons construites autour d'un patio et reliées par des coursives, permet à chaque personne accueillie, quel que soit son handicap, de circuler librement et de profiter de l'espace tout en préservant des repères. La mission de l'établissement est de venir en aide aux personnes présentant une grande dépendance afin qu'elles accèdent, par tous les moyens possibles, à un statut de sujet, acteur principal de sa propre existence. L'établissement s'efforce de favoriser l'expression de chaque personne accueillie afin qu'elle puisse se positionner dans les choix de sa vie quotidienne.
Profil recherché
Vos missions •Veille et surveillance de nuit : rondes régulières, surveillance du sommeil et du confort des résidents, repérage de tout changement d'état, de comportement ou de signe de douleur, avec alerte de l'infirmier ou du professionnel d'astreinte. •Actes de la vie quotidienne : aide à la toilette de confort, au change, à l'habillage et au coucher, dans le respect de l'intimité, de la dignité et du rythme de chaque résident. •Installation et mobilité : changements de position, transferts et manutention avec les aides techniques (lève-personne, fauteuil, lit médicalisé), installation dans les appareillages, selon les consignes des soignants et des rééducateurs. •Vigilance sanitaire : attention aux troubles de la déglutition et aux risques de fausse route, observation des crises d'épilepsie et des signes de gêne respiratoire, application des protocoles et alerte rapide de l'équipe soignante. •Accompagnement relationnel : écoute et réassurance en cas d'angoisse, d'insomnie ou d'agitation nocturne, avec une attention particulière à la communication non verbale et aux outils de communication adaptée. •Accompagnement du réveil : aide au lever et préparation du petit-déjeuner selon l'organisation du service. •Bientraitance, sécurité et hygiène : gestes d'urgence, prévention des risques, application des protocoles. •Transmissions : transmissions écrites et orales à l'équipe de jour, renseignement des documents de suivi.
Votre profil
•Diplôme : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP). •Attestation : AFGSU niveau 2 appréciée, voire exigée selon les établissements. •
Expérience:
une expérience en FAM, MAS, foyer de vie ou auprès de personnes en situation de handicap ou de grande dépendance est appréciée. Une première expérience du travail de nuit est un atout. •Connaissances : notions sur les handicaps lourds de l'adulte (polyhandicap, handicap moteur, déficience intellectuelle, épilepsie, troubles de la déglutition) et sur les techniques de communication adaptée. •Savoir-être : calme, patience, bienveillance, sens aigu de l'observation, réactivité, discrétion et respect du secret professionnel. •Autonomie : capacité à travailler en équipe réduite, à alerter à bon escient et à vous adapter rapidement. Les profils éligibles à la Loi Valletoux sont acceptés. Pourquoi rejoindre Archimed Carrière Santé ? •Flexibilité : des missions d'intérim et des vacations de nuit sur mesure, adaptées à votre planning et à vos disponibilités. •