Délégué Pharmaceutique H/F

Il y a 2 jours

Melun, Ile-de-France Cooperation Pharmaceutique Francaise Temps plein
Devenez DELEGUE PHARMACEUTIQUE (H/F) sur les départements 02/ 08 / 59 (partiels) Localisation idéale: Sur le secteur

DESCRIPTION DU POSTE
Rattaché(e) au Directeur régional, vous assurerez le développement des marques sur votre secteur géographique auprès des pharmacies et parapharmacies grâce à la mise en œuvre d'une approche globale sell-in/sell-out.

MISSIONS:
o Développer et fidéliser le portefeuille client o Augmenter la distribution numérique des produits o Planifier les commandes et les volumes o Vendre, promouvoir et conseiller les produits du catalogue o Planifier votre activité dans le respect de la stratégie SFE o Optimiser les moyens mis à votre disposition pour atteindre vos objectifs o Assurer le reporting de votre activité, le suivi commercial et administratif de votre secteur o Assurer une remontée d'informations terrain o Former les équipes officinales sur les catégories et sur les marques o Renforcer la visibilité des gammes à l'aide des moyens mis à disposition (recommandations merchandising via les planogrammes, outils marketing de nos marques dans le cadre des moyens alloués et des promotions négociées) o Faire respecter les mécaniques promotionnelles (plans Trade)

Experience:
5 An(s)

Compétences:
Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Présenter et valoriser un produit ou un service,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Qualification: Cadre Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits pharmaceutiques Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.