Magasinier / Magasinière (H/F)
Il y a 2 jours
Mayenne, Pays de la Loire, France
Mayenne Communauté
Temps plein
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Cadre d'emploi : Adjoints techniques
Type d'emploi : Statutaire ou contractuel
Poste à pourvoir le : 1er mars 2027
Temps de travail : Temps complet
Date limite de candidature : 11 décembre 2026
Informations complémentaires :
Si votre candidature est retenue et sous réserve de modification du calendrier, les entretiens sont programmés comme suit :
Comité de sélection des candidatures : vendredi 11 décembre 2026
Date de la session de jury : vendredi 18 décembre 2026
Vous aimez organiser, anticiper et rendre service ?
Rejoignez la collectivité en tant que magasinier et devenez un acteur essentiel du bon fonctionnement des services grâce à une gestion efficace des approvisionnements.
Vos
missions:
Sous la responsabilité du responsable du service Bâtiments, vous assurez la gestion du magasin et l'accueil du service. Vous êtes un interlocuteur privilégié des équipes et veillez à la bonne organisation des stocks ainsi qu'à la disponibilité des fournitures et du matériel nécessaires à leur activité. Réception et contrôle : Décharger et réceptionner les marchandises livrées. Contrôler la conformité de la qualité et de la quantité des références livrées en lien avec le bon de commande (bon de livraison, états des produits). Stockage et rangement : Optimiser l'organisation des emplacements et respecter la rotation des stocks. Préparation des commandes et expédition : Gestion des stocks avec l'aide d'un logiciel informatique : saisir les entrées et sorties des références. Suivi du matériel portatif prêté Élaboration de devis et de bons de commande, suivi des factures Gestions des clés de tous les bâtiments communaux (suivi des entrées et sorties) Faire les inventaires périodiques. Sécurité en entretien : Maintenir la propreté et l'ordre des zones de stockage. Suivi des FDS et FT en lien avec la réglementation des produits utilisés. Mission secondaire : Assure l'accueil du magasin (physique et téléphonique) Formation de niveau CAP/BEP Une première expérience appréciée. Maîtrise de l'outil informatique (pack office) Connaissance en gestion des stocks Connaissance des références de tous corps de métier. Connaissance des principes et règles essentielles des marchés publics, et des règles budgétaires Connaissances de la règlementation des produits Qualités attendues : Sens de l'organisation et rigueur. Réactivité et autonomie. Sens de l'accueil et du service. Qualités relationnelles et esprit d'équipe. Polyvalence et capacité d'adaptation.
Avantages:
Rémunération statutaire ; Régime indemnitaire ; CNAS ; Participation au maintien de salaire (15€ ; 20€ ou 25€ selon votre indice majoré) ; Participation de 15€ bruts pour la souscription à contrat de mutuelle santé labellisé ; Chèques déjeuner (5€ par jour travaillé : 2€ de cotisation agent et 3€ de la collectivité) ; RTT selon temps de travail.
Experience:
1 An(s)
missions:
Sous la responsabilité du responsable du service Bâtiments, vous assurez la gestion du magasin et l'accueil du service. Vous êtes un interlocuteur privilégié des équipes et veillez à la bonne organisation des stocks ainsi qu'à la disponibilité des fournitures et du matériel nécessaires à leur activité. Réception et contrôle : Décharger et réceptionner les marchandises livrées. Contrôler la conformité de la qualité et de la quantité des références livrées en lien avec le bon de commande (bon de livraison, états des produits). Stockage et rangement : Optimiser l'organisation des emplacements et respecter la rotation des stocks. Préparation des commandes et expédition : Gestion des stocks avec l'aide d'un logiciel informatique : saisir les entrées et sorties des références. Suivi du matériel portatif prêté Élaboration de devis et de bons de commande, suivi des factures Gestions des clés de tous les bâtiments communaux (suivi des entrées et sorties) Faire les inventaires périodiques. Sécurité en entretien : Maintenir la propreté et l'ordre des zones de stockage. Suivi des FDS et FT en lien avec la réglementation des produits utilisés. Mission secondaire : Assure l'accueil du magasin (physique et téléphonique) Formation de niveau CAP/BEP Une première expérience appréciée. Maîtrise de l'outil informatique (pack office) Connaissance en gestion des stocks Connaissance des références de tous corps de métier. Connaissance des principes et règles essentielles des marchés publics, et des règles budgétaires Connaissances de la règlementation des produits Qualités attendues : Sens de l'organisation et rigueur. Réactivité et autonomie. Sens de l'accueil et du service. Qualités relationnelles et esprit d'équipe. Polyvalence et capacité d'adaptation.
Avantages:
Rémunération statutaire ; Régime indemnitaire ; CNAS ; Participation au maintien de salaire (15€ ; 20€ ou 25€ selon votre indice majoré) ; Participation de 15€ bruts pour la souscription à contrat de mutuelle santé labellisé ; Chèques déjeuner (5€ par jour travaillé : 2€ de cotisation agent et 3€ de la collectivité) ; RTT selon temps de travail.
Experience:
1 An(s)