Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)
Il y a 2 jours
SottevillelèsRouen, Haute-Normandie, France
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Nous recherchons une personne motivée, autonome et rigoureuse afin de compléter notre équipe.
Rattaché (e) au chef d'atelier vos missions seront :
- Entretien courant
- Embrayage, distribution, freinage...
- Recherche de panne et diagnostic Permis B exigé Expérience dans un poste similaire Prime de productivité, salaire négociable selon expérience
Experience:
10 An(s)
Compétences:
Procédures d'entretien de véhicules,Mettre à jour les logiciels embarqués des véhicules,Utiliser des logiciels de diagnostic automobile Permis: B
- Véhicule léger souhaité Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Entretien courant
- Embrayage, distribution, freinage...
- Recherche de panne et diagnostic Permis B exigé Expérience dans un poste similaire Prime de productivité, salaire négociable selon expérience
Experience:
10 An(s)
Compétences:
Procédures d'entretien de véhicules,Mettre à jour les logiciels embarqués des véhicules,Utiliser des logiciels de diagnostic automobile Permis: B
- Véhicule léger souhaité Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.