Chef d'équipe maçon

Il y a 2 semaines

ChassalMolinges, Franche-Comté, France FELIX BARONI SA Temps plein
Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous encadrez, animez et conduisez une équipe de 2 à 3 personnes. Vous prenez toutes les initiatives nécessaires à l'organisation et à la réalisation technique des tâches à effectuer par votre équipe selon les directives du Chef de Chantier. Vous assurez la liaison avec le Chef de Chantier, conseillez votre équipe, veillez à tenir les délais impartis, à assurer la qualité du travail et respectez la réglementation et les consignes de sécurité. Vos tâches
- Veiller au respect des horaires de travail de votre équipe
- Accueillir les nouveaux arrivants
- Organiser et répartir le travail de votre équipe sur le chantier
- Contrôler la correcte réalisation des tâches dont vous êtes responsable
- Animer et motiver les membres de votre équipe
- Transmettre les consignes qui vous ont été données
- Gérer l'outillage qui est sous votre responsabilité : matériel électroportatif, laser, lunette.
- Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont votre équipe a l'usage
- Veiller à la bonne réception, préparation et au bon usage des matériaux livrés
- Assurer la sécurité, la propreté et le rangement du chantier
- Informer le Chef de Chantier ou le Conducteur de travaux de besoins : petit matériel, matériel électrique, béton, agrégats, matériaux et autres

Experience:
12 Mois

Compétences:
Coordonner l'activité d'une équipe,Développer l'esprit d'équipe,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Ecoute,Lecture et interprétation d’un plan Langues: Français exigé Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2) Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.