Éducateur spécialisé

Il y a 2 jours

Marseille ème, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France ASSO ACCUEIL ENFANCE JEUNESSE Temps plein
L'AEJ, association type MECS, accueillant environ 120 enfants de 3 à 21 ans sur 2 établissements : Les Mouettes (13008) et le Mas Joyeux (13010), dont les missions principales sont d'apporter aux enfants l'aide pour se reconstruire psychologiquement, l'aide au maintien des liens avec le milieu d'origine et la famille ainsi que la mise en place d'un cadre de vie sécurisant, donnant à l'enfant des repères et l'encourageant à se responsabiliser. Vos

missions:
- Contribuer à créer un environnement favorable propice à l'épanouissement des jeunes,
- Prendre en compte les besoins et attentes des enfants accueillis et de leurs familles
- Participer à l'élaboration du projet personnalisé des enfants,
- Assurer la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune accompagné, en lien avec tous les intervenants,
- Prendre en charge l'organisation et de l'encadrement d'activités et d'ateliers éducatifs et thérapeutiques,
- Accompagner les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne.
- Rédaction de divers rapports.

Votre profil
Titulaire d'un DEES / DEME ou en lien avec l'accompagnement éducatif Vous justifiez si possible d'une expérience confirmée auprès de jeunes fragilisés et des familles. Notre offre : Démarrage dès que possible Temps plein Convention 66 Salaire selon ancienneté et qualification Prime de Dimanche et JF Prime Ségur

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.