Adjoint / Adjointe au responsable de l'administration des ventes (H/F)

Il y a 5 jours

Laprade, Poitou-Charentes, France ENSOL GROUP Temps plein
Laprade / CDI / Poste à pourvoir rapidement

À propos
d'Ensol Ensol est une entreprise en forte croissance spécialisée dans les énergies renouvelables (panneaux photovoltaïques, batteries et pompes à chaleur). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire ADV expérimenté(e) pour renforcer notre équipe à Laprade. Vos

missions:
- Gestion des dossiers clients : assurer le suivi administratif des projets, de leur validation jusqu'à leur finalisation.
- Autorisations administratives : préparer, déposer et suivre les déclarations préalables de travaux et les permis de construire.
- Financement : constituer et suivre les dossiers de financement des clients.
- Coordination : échanger avec les mairies, partenaires financiers et équipes internes pour garantir l'avancement des dossiers.
- Suivi et amélioration : identifier les blocages, effectuer les relances et participer à l'optimisation des processus ADV.

Profil recherché
- Expérience confirmée en ADV, idéalement dans le photovoltaïque, les énergies renouvelables ou le bâtiment.
- Maîtrise des démarches administratives liées aux autorisations d'urbanisme.
- Expérience dans la gestion de dossiers de financement.
- Excellente organisation, rigueur et autonomie.
- Réactivité, débrouillardise et bon relationnel. Conditions Contrat : CDI Lieu : Laprade (16) Prise de poste : dès que possible Rejoignez Ensol et participez à l'accélération de la transition énergétique

Experience:
2 An(s)

Compétences:
Analyse de données expérimentales,Gestion des commandes et des inventaires,Elaborer des procédures administratives ou comptables,Expliquer et faire respecter les règles et procédures Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Portails Internet Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.