Manager - Superviseur de Production l H/F
Il y a 6 jours
Arnage, Pays de la Loire, France
Piment
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le domaine de l'automobile un manager / superviseur H/F Management d'équipe de production
- Définir et mettre en place les ressources humaines pour atteindre les objectifs fixés, en accord avec la philosophie GKN (diversité et inclusion).
- Manager votre équipe : fixer les objectifs, évaluer les compétences et performances, développer les talents.
- Garantir l'application des procédures et règles internes
- Assurer la sécurité et la sensibilisation aux règles de sécurité.
- Communiquer sur la stratégie, les objectifs et les résultats de l'entreprise.
- Favoriser l'esprit d'équipe, l'engagement et la motivation.
- Animer l'amélioration continue (plans d'action, participation des collaborateurs).
- Organiser les réunions mensuelles et utiliser les outils LEAN. Organisation et optimisation des ressources
- Planifier et organiser les moyens humains et techniques pour réaliser le programme de fabrication.
- Gérer les aléas (ruptures, pannes, problèmes qualité, absences).
- Autorité pour arrêter la production en cas de non-conformité. Communication et reporting
- Assurer le rôle d'interface avec les autres services.
- Effectuer un reporting régulier auprès de la hiérarchie.
- Expertise en management d'équipe dans un environnement industriel
- Connaissances en droit du travail et outils LEAN.
- Notions d'anglais. Depuis plus de 20 ans, nous créons des rencontres qui transforment les carrières et façonnent les entreprises. Experts en recrutement, nous connectons chaque talent au bon projet grâce à des solutions adaptées : intérim, CDI, CDD et prestation de service.
- Définir et mettre en place les ressources humaines pour atteindre les objectifs fixés, en accord avec la philosophie GKN (diversité et inclusion).
- Manager votre équipe : fixer les objectifs, évaluer les compétences et performances, développer les talents.
- Garantir l'application des procédures et règles internes
- Assurer la sécurité et la sensibilisation aux règles de sécurité.
- Communiquer sur la stratégie, les objectifs et les résultats de l'entreprise.
- Favoriser l'esprit d'équipe, l'engagement et la motivation.
- Animer l'amélioration continue (plans d'action, participation des collaborateurs).
- Organiser les réunions mensuelles et utiliser les outils LEAN. Organisation et optimisation des ressources
- Planifier et organiser les moyens humains et techniques pour réaliser le programme de fabrication.
- Gérer les aléas (ruptures, pannes, problèmes qualité, absences).
- Autorité pour arrêter la production en cas de non-conformité. Communication et reporting
- Assurer le rôle d'interface avec les autres services.
- Effectuer un reporting régulier auprès de la hiérarchie.
- Expertise en management d'équipe dans un environnement industriel
- Connaissances en droit du travail et outils LEAN.
- Notions d'anglais. Depuis plus de 20 ans, nous créons des rencontres qui transforment les carrières et façonnent les entreprises. Experts en recrutement, nous connectons chaque talent au bon projet grâce à des solutions adaptées : intérim, CDI, CDD et prestation de service.