Agent d'entretien espaces verts

ADGAP-TILDÉ recrute pour son site de Gouesnou un Agent d'entretien des espaces verts (H/F) en Entreprise Adaptée. Cette offre s'adresse prioritairement aux personnes titulaires d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) en cours de validité. Missions principales : Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous serez chargé(e) des missions suivantes, dans le respect des consignes Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) :
- Entretien des espaces verts : tonte des gazons, débroussaillage, taille des végétaux, désherbage, ramassage de feuilles, etc.
- Petites créations d'espaces verts
- Entretien du matériel : nettoyage et rangement des outils,maintenance de premier niveau (affûtage, graissage)

Profil recherché
Compétences requises :
- Permis BE impératif
- Maîtrise des outils (tondeuses, débroussailleuses, etc.)
- Respect des règles QHSE (port des EPI, sécurité des chantiers, gestes et postures, etc.) Savoir-être :
- Résistance physique (travail en extérieur)
- Esprit d'équipe et sens du relationnel
- Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail Atouts complémentaires :
- Expérience en entretien d'espaces verts (stage, CDD, etc.)
- Intérêt marqué pour les espaces verts Pourquoi nous rejoindre ? ADGAP-TILDÉ est une Entreprise Adaptée engagée pour l'inclusion et le bien-être au travail, où les compétences sont valorisées dans un cadre professionnel stimulant et solidaire.

Experience:
6 Mois

Compétences:
Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres Permis: BE
- Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2) Secteur d'activité: Fabrication d'emballages en bois Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.